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Bankers Life Angeforderte Firma

Our goal is simple: to offer solutions that meet your needs today and for the life of your retirement. Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 110

GESAMT BEWERTUNGEN: 1036

Vorsitzender: Scott L. Goldberg

Bankers Life Unternehmenskultur

Bankers Life Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

2.9/5

Bankers Life Gesamtkultur wird mit rated C- bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Berufliche Entwicklung

A-

Besprechungen

B-

eNPS

C+

Führung

Bürokultur

Bankers Life CEO

Untere 40 %Untere 40 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Scott L. Goldberg

64 /100

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Ein Tag im Leben

Bankers Life Mitarbeiter arbeiten durchschnittlich 9.7 Stunden am Tag

Arbeitsstunden

Ein Tag im Leben

Mitarbeiter bei Bankers Life berichten, das Arbeitstempo ist angemessen

Arbeitstempo

Ein Tag im Leben

72% der Bankers Life Mitarbeiter freuen sich darauf, jeden Tag mit ihrem Team zu interagieren

Mitarbeiter

Ein Tag im Leben

Bankers Life Mitarbeiter nehmen üblicherweise 0-10 bezahlte Urlaubs und Krankheitstage jedes Jahr

Sozialleistungen

Ein Tag im Leben

60% of Bankers Life mitarbeiter berichten, dass sie mit ihrer Work Life Balance zufrieden sind

Work Life Balance

Ein Tag im Leben

Bankers Life-Mitarbeiter erhalten normalerweise jede Woche wertvolles Feedback, wie sie sich bei der Arbeit verbessern können

Feedback

Ein Tag im Leben

62% der Bankers Life Mitarbeiter werten ihr Arbeitsumfeld positiv

Umgebung

Lassen Sie Bankers Life wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Bankers Life, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Bankers Life die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Bankers Life

Untere

15%

Bankers Life ist aktuell in den Untere 15% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

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Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Bankers Life

Untere

20%

Bankers Life ist aktuell in den Untere 20% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

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eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Top 50 %Top 50 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

-10

eNPS Score

38%	Promoters
14%	Passives
48%	Detractors

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Bankers Life Kulturvideo

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Mission, Vision & Values

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Bankers Life Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 110 Bankers Life Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C, oder Bottom 45% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Bankers Life sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Bankers Life. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Bankers Life in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 110 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Bankers Life effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Bankers Life glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Bankers Life positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Bankers Life angemessen ist. Ungefähr 45% der Mitarbeiter bei Bankers Life arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 20 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Bankers Life nicht sehr glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

110 Angestellte bei Bankers Life haben Bankers Life über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor 2 Tage Insgesamt geben die 110 Bankers Life Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C, oder Bottom 45% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Bankers Life sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Bankers Life. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Bankers Life in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 110 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Bankers Life effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Bankers Life glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Bankers Life positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Bankers Life angemessen ist. Ungefähr 45% der Mitarbeiter bei Bankers Life arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 20 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Bankers Life nicht sehr glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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