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Bergdorf Goodman represent the pinnacle of style,service and modern luxury. Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 24

GESAMT BEWERTUNGEN: 219

Vorsitzender: James Gold

Bergdorf Goodman Unternehmenskultur

Bergdorf Goodman Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

3.7/5

Bergdorf Goodman Gesamtkultur wird mit rated B- bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Umgebung

Besprechungen

A-

Mannschaft

B+

CEO-Bewertung

Führungsteam

Bergdorf Goodman CEO

Top 30 %Top 30 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

James Gold

71 /100

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Lassen Sie Bergdorf Goodman wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Bergdorf Goodman, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Bergdorf Goodman die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Bergdorf Goodman

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Bergdorf Goodman

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Top 50 %Top 50 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

eNPS Score

41%	Promoters
18%	Passives
41%	Detractors

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Mission, Vision & Values

Bergdorf Goodman Strives to be the best luxury and fashion retailer, Chanllengng Themselves to Countinue to innovate, adapt and bangage their customers to shop with them anythime, anywhere and any place.

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Bergdorf Goodman Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 24 Bergdorf Goodman Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C+, oder Top 50% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Bergdorf Goodman sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Bergdorf Goodman. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Bergdorf Goodman zufrieden mit ihrem Team. 24 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B+ . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Bergdorf Goodman effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Bergdorf Goodman glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Bergdorf Goodman positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Bergdorf Goodman schnell ist. Ungefähr 66% der Mitarbeiter bei Bergdorf Goodman arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 17 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Bergdorf Goodman im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

24 Angestellte bei Bergdorf Goodman haben Bergdorf Goodman über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 24 Bergdorf Goodman Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C+, oder Top 50% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Bergdorf Goodman sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Bergdorf Goodman. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Bergdorf Goodman zufrieden mit ihrem Team. 24 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B+ . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Bergdorf Goodman effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Bergdorf Goodman glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Bergdorf Goodman positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Bergdorf Goodman schnell ist. Ungefähr 66% der Mitarbeiter bei Bergdorf Goodman arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 17 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Bergdorf Goodman im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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