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Boehringer Ingelheim is a group of companies dedicated to researching, developing, manufacturing and marketing novel products of high Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 154

GESAMT BEWERTUNGEN: 930

Vorsitzender: Hubertus von Baumbach

Boehringer Ingelheim Unternehmenskultur

Boehringer Ingelheim Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

3.4/5

Boehringer Ingelheim Gesamtkultur wird mit rated C+ bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Vergütung

Sozialleistungen

Berufliche Entwicklung

Glück

CEO-Bewertung

B-

Boehringer Ingelheim CEO

Top 40 %Top 40 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Hubertus von Baumbach

70 /100

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Lassen Sie Boehringer Ingelheim wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Boehringer Ingelheim, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Boehringer Ingelheim die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

H1B Visum

In 2019, hat sich Boehringer Ingelheim für 4 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 100% genehmigt.

Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis

Boehringer Ingelheim hat insgesamt 43698 Mitarbeiter

Insgesamt beantragt

H1B-Anwendungsergebnisse

100% Gewährt (4 von 4)
0% Verweigert ( von 4)
0% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen ( von 4)
0% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen ( von 4)

Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Boehringer Ingelheim

Untere

45%

Boehringer Ingelheim ist aktuell in den Untere 45% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

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Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Boehringer Ingelheim

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Top 50 %Top 50 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

eNPS Score

41%	Promoters
22%	Passives
37%	Detractors

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Boehringer Ingelheim Kulturvideo

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Mission, Vision & Values

Boehringer Ingelheim, founded in 1885 by Albert Boehringer in Ingelheim, Germany, began with just 28 people employed to manufacture tartaric acid salts. Now, more than 125 years later, the company operates globally with 145 affiliates and more than 47,000 employees. Since its founding, the privately-held company has been committed to researching, developing, manufacturing and marketing novel treatments for human and veterinary medicine.

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Boehringer Ingelheim Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 154 Boehringer Ingelheim Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C+, oder Top 50% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Boehringer Ingelheim sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Boehringer Ingelheim. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Boehringer Ingelheim nicht sehr zufrieden mit ihrem Team. 154 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Boehringer Ingelheim effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Boehringer Ingelheim glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Boehringer Ingelheim positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Boehringer Ingelheim schnell ist. Ungefähr 55% der Mitarbeiter bei Boehringer Ingelheim arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 3 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Boehringer Ingelheim im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

Boehringer Ingelheim has 43698 employees. 154 Angestellte bei Boehringer Ingelheim haben Boehringer Ingelheim über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor ein Monat Insgesamt geben die 154 Boehringer Ingelheim Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C+, oder Top 50% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Boehringer Ingelheim sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Boehringer Ingelheim. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Boehringer Ingelheim nicht sehr zufrieden mit ihrem Team. 154 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Boehringer Ingelheim effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Boehringer Ingelheim glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Boehringer Ingelheim positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Boehringer Ingelheim schnell ist. Ungefähr 55% der Mitarbeiter bei Boehringer Ingelheim arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 3 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Boehringer Ingelheim im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.