Department of Energy Culture | Comparably
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Department of Energy Unternehmenskultur

Department of Energy Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
4.3/5
Department of Energy Gesamtkultur wird mit rated A- bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Department of Energy CEO

Untere 25 %Untere 25 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe
 Department of Energy's CEO
60 /100

Lassen Sie Department of Energy wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Department of Energy, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Department of Energy die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Department of Energy

Top
30%

Department of Energy ist aktuell in den Top 30% der ähnlich großen Unternehmen

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Department of Energy

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Untere 30 %Untere 30 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe
-25
eNPS Score
25%Promoters
25%Passives
50%Detractors

Department of Energy Kulturvideo

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Department of Energy Kultur auf einen Blick

6 Angestellte bei Department of Energy haben Department of Energy über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Insgesamt geben die 6 Department of Energy Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C, oder Bottom 45% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Department of Energy sind glücklich mit ihrer Gesamtkompensation bei Department of Energy. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Department of Energy zufrieden mit ihrem Team. 6 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Department of Energy effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Department of Energy glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Department of Energy positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Department of Energy schnell ist. Ungefähr 75% der Mitarbeiter bei Department of Energy arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 25 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Department of Energy glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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Department of Energy Mitbewerber Video

Department of Energy gegen Wettbewerber

  1. 1st
    Department of Energy
    75 / 100
  2. 2nd
    National Renewable Energy Laboratory
    78 / 100
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