Goldbely Unternehmenskultur
Goldbely Culture
Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der MitarbeiterHöchstbewertete Kulturdimensionen
N/A
Goldbely Mission, Vision & Values
Sind die Ziele Ihres Unternehmens klar und können Sie sich mit diesen identifizieren?
Mission Statement
We are on a mission to discover the most outlandishly delicious handmade foods in every city across the USA, and ship them to your door.
Goldbely Kultur auf einen Blick
2 Angestellte bei Goldbely haben Goldbely über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate
Unternehmensinformation
- Adresse
- 1 Bluxome Street
San Francisco, CA
United States of America
- Webseite
- www.goldbely.com
- Gegründet
- 2013
Unternehmen Beschreibung
Goldbely lets consumers buy food directly from the country's best small food makers & artisans
Führungspositionen
Name & Titel
Biographie
Joe Ariel
CEO / President
Joe Ariel serves as the CEO / President of Goldbely.
Danny Ramkhelawan
VP of Finance
Danny Ramkhelawan serves as the VP of Finance for Goldbely. Danny started at Goldbely in September of 2018. Danny is based in the Greater New York City Area.
Joel Gillman
Co-founder, VP of Engineering
Joel Gillman serves as the Co-founder, VP of Engineering for Goldbelly. Joel started at Goldbelly in November of 2012. Joel is based in the Greater New York City Area.
Neel Murthy
VP of Product
Neel Murthy serves as the VP of Product for Goldbely.com. Neel started at Goldbely.com in February of 2018. Neel is based in the Greater New York City Area.
Frank Luciano
Chief Business Officer
Frank Luciano serves as the Chief Business Officer for Goldbely. Frank started at Goldbely in August of 2013. Frank is based in the Greater New York City Area.
Vanessa Torrivilla
Co-founder, Chief Product Officer
Vanessa Torrivilla serves as the Co-founder, Chief Product Officer for Goldbely.com. Vanessa started at Goldbely.com in December of 2012. Vanessa is based in the Greater New York City Area.
Goldbely Mitarbeiterbewertungen
Positive Bewertungen von Mitarbeitern
Was sind einige der besten Dinge an Ihrem Team?
The people are the best thing about the company. We have an amazing internal team culture and everyone is really wonderful to work with. I've made some of my best friends at the company.
Was hat Ihnen am Interviewprozess am besten gefallen?
Nice interviewer, good prep in email correspondence for what was to come in the phone and in person interview. They gave some example scenarios of a customer interaction and had to role play a it.
Konstruktives Feedback von Mitarbeitern
Warum fühlen Sie sich unterbewertet und was würde Sie bei Ihrer Vergütung besser fühlen lassen?
i feel that I've been taken advantage of in my role. the company leveraged my position to what would be convenient for them. i'd like to be paid fairly for the work I do and the value I bring to my team.
Was braucht das Führungsteam, um besser zu werden?
transparency and addressing the actual issues that are happening. main focus is on the wins not what needs to be worked on. there's a lot of expectations on employees for no equity, lower than market rate pay and they pile on extra work all throughout the year without a real promotion.
Lassen Sie Goldbely wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie Goldbely, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Goldbely die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
Neugierig, wie die Arbeit bei Goldbely ist?
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Anonymes Q&A mit Goldbely AngestellteNeueste Fragen und Antworten
What's the company culture like at Goldbely?
Early - Mid Stage Startup
What are you most excited about working at Goldbely?
Potential to impact how food is discovered, delivered, and consume
What benefits does Goldbely provide?
- Health Care
- Employee Equity Participation
- Flex Schedule
What's the company culture like at Goldbely?
Early - Mid Stage Startup
What are you most excited about working at Goldbely?
Potential to impact how food is discovered, delivered, and consume
What benefits does Goldbely provide?
- Health Care - Employee Equity Participation - Flex Schedule
Führungsstil Bewertung
50
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
65
Von 100
CEO-Bewertung?
60
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?
Gehälter Bewertung
Fair bezahlt?
Zufrieden mit den Sozialleistungen?
Team Bewertung
Mitarbeiterinteraktion?
85
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?
Umgangs Bewertung
Arbeitsstunden pro Tag?
Tempo bei der Arbeit?
Positives Arbeitsumfeld?
Zukunftsperspektiv Bewertung
80
Von 100
Zukunftsperspektive?
Kundenwahrnehmung?
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?
Goldbely H1B Visum
In 2019, hat sich Goldbely für 3 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 100% genehmigt.
Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis
3
Insgesamt beantragt
H1B-Anwendungsergebnisse
- 100% Gewährt (3 von 3)
- 0% Verweigert ( von 3)
- 0% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen ( von 3)
- 0% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen ( von 3)
Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet
Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Goldbely
N/A
Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Goldbely
N/A
eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"0
eNPS Score
| 50% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 50% | Detractors |
Goldbely Mitbewerber
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