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Hailo has been dedicated to making work easier and safer for trade and industry . Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 3

GESAMT BEWERTUNGEN: 104

Vorsitzender: Jay Bregman

Hailo Unternehmenskultur

Hailo Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

3.3/5

Hailo Gesamtkultur wird mit rated C bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

eNPS

A+

Besprechungen

B+

Retention

Umgebung

Mannschaft

Hailo CEO

Untere 30 %Untere 30 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe

Jay Bregman

63 /100

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Lassen Sie Hailo wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

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H1B Visum

In 2019, hat sich Hailo für 3 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 100% genehmigt.

Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis

Insgesamt beantragt

H1B-Anwendungsergebnisse

100% Gewährt (3 von 3)
0% Verweigert ( von 3)
0% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen ( von 3)
0% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen ( von 3)

Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Hailo

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Hailo

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Top 5 %Top 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe

eNPS Score

67%	Promoters
33%	Passives
0%	Detractors

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Hailo Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 3 Hailo Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C-, oder Bottom 30% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Hailo sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Hailo. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Hailo zufrieden mit ihrem Team. 3 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Hailo effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Hailo glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Hailo positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Hailo schnell ist. Ungefähr 34% der Mitarbeiter bei Hailo arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Hailo nicht sehr glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

3 Angestellte bei Hailo haben Hailo über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 3 Hailo Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C-, oder Bottom 30% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Hailo sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Hailo. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Hailo zufrieden mit ihrem Team. 3 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Hailo effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Hailo glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Hailo positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Hailo schnell ist. Ungefähr 34% der Mitarbeiter bei Hailo arbeiten 8 Stunden oder weniger.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Hailo nicht sehr glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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Hailo gegen Wettbewerber

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Vergünstigungen und Vorteile

Gesundheit & Wellness: Krankenversicherung

Bezahlter Urlaub: Urlaubspolitik

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