HR oder Marketing?Fordern Sie Ihr kostenloses Arbeitgeberkonto an
NVIDIA Angeforderte Firma
Since its founding in 1993, NVIDIA (NASDAQ: NVDA) has been a pioneer in accelerated computing. The company’s invention of the GPU in 1999 sparked the growth of the PC gaming market, redefined computer graphics, ignited the era of modern AI and is fueling the creation of the metaverse. NVIDIA is now a full-stack computing company with data-center-scale offerings that are reshaping industry. Weiterlesen
NVIDIA Unternehmenskultur
NVIDIA Culture
Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der MitarbeiterChoice Arbeitgeber
A+
4.6/5
Auszeichnungen
NVIDIA CEO
Top 5 %Top 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
Jensen Huang
88 /100
Mehr sehen
Ein Tag im Leben
Ein Tag im Leben
NVIDIA Mitarbeiter arbeiten durchschnittlich 9.6 Stunden am Tag
Arbeitsstunden
Ein Tag im Leben
Mitarbeiter bei NVIDIA berichten, das Arbeitstempo ist extrem schnell
Arbeitstempo
Ein Tag im Leben
An einem typischen Tag arbeiten Mitarbeiter bei NVIDIA haben 2 Sitzungen
Besprechungen
Ein Tag im Leben
81% der NVIDIA Mitarbeiter freuen sich darauf, jeden Tag mit ihrem Team zu interagieren
Mitarbeiter
Ein Tag im Leben
NVIDIA Mitarbeiter nehmen üblicherweise 20-30 bezahlte Urlaubs und Krankheitstage jedes Jahr
Sozialleistungen
Ein Tag im Leben
64% of NVIDIA mitarbeiter berichten, dass sie mit ihrer Work Life Balance zufrieden sind
Work Life Balance
Ein Tag im Leben
NVIDIA-Mitarbeiter erhalten in der Regel einmal im Monat wertvolles Feedback, wie sie sich bei der Arbeit verbessern können
Feedback
Ein Tag im Leben
81% der NVIDIA Mitarbeiter werten ihr Arbeitsumfeld positiv
Umgebung
Lassen Sie NVIDIA wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie NVIDIA, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt NVIDIA die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
Neugierig, wie die Arbeit bei NVIDIA ist?
Anonym NVIDIA Mitarbeiter Jede Frage Stellen
Anonymes Q&A mit NVIDIA AngestellteNeueste Fragen und Antworten
How's the work life balance at NVIDIA?
In my department it is horrible. Working weekends lately is a given. Typically, 12+ hours. Stay away.
How's the vacation policy at NVIDIA?
The vacation policy at NVIDIA was revised a few years back to a employer-manager discretionary plan. Employees accrue no specific...
What do people at NVIDIA think about the CEO? What do they do well and what can they improve?
Great CEO, but never saw him in my cubicle or invited me to have 1-1. He is survivor and normal person! His company is innovative and is...
If you could make changes, how would you improve the culture at NVIDIA?
Work with senior engineers to become leaders, allow them to take risk and encourage those who fail. In current environment people work hard...
Can you please tell me your mission and vision statement of NVIDIA?
Innovation: help company to adopt better technology
speed: doing focus and efficient work
one team: working together toward goal
excellence...
What part of NVIDIA's business is growing fastest? What part is having difficulties?
Deep learning and automotive is getting the executive focus, while consumer products suffer.
How's the work life balance at NVIDIA?
In my department it is horrible. Working weekends lately is a given. Typically, 12+ hours. Stay away.
How's the vacation policy at NVIDIA?
The vacation policy at NVIDIA was revised a few years back to a employer-manager discretionary plan. Employees accrue no specific...
What do people at NVIDIA think about the CEO? What do they do well and what can they improve?
Great CEO, but never saw him in my cubicle or invited me to have 1-1. He is survivor and normal person! His company is innovative and is...
If you could make changes, how would you improve the culture at NVIDIA?
Work with senior engineers to become leaders, allow them to take risk and encourage those who fail. In current environment people work hard...
Can you please tell me your mission and vision statement of NVIDIA?
Innovation: help company to adopt better technology speed: doing focus and efficient work one team: working together toward goal excellence...
What part of NVIDIA's business is growing fastest? What part is having difficulties?
Deep learning and automotive is getting the executive focus, while consumer products suffer.
H1B Visum
In 2019, hat sich NVIDIA für 523 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 99% genehmigt.
Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis
NVIDIA hat insgesamt 10001 Mitarbeiter
523
Insgesamt beantragt
H1B-Anwendungsergebnisse
- 99% Gewährt (518 von 523)
- <1% Verweigert (5 von 523)
- 0% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen ( von 523)
- 0% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen ( von 523)
Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet
Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit NVIDIA
NVIDIA ist aktuell in den Top 20% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably
Mehr sehen
Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit NVIDIA
NVIDIA ist aktuell in den Top 10% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably
Mehr sehen
eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"Top 5 %Top 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
41
eNPS Score
| 63% | Promoters |
|---|---|
| 15% | Passives |
| 22% | Detractors |
Mehr sehen
Lassen Sie NVIDIA wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Vergünstigungen und Vorteile
- Gesundheit & Wellness
- Krankenversicherung
- Bezahlter Urlaub
- Urlaubspolitik
Ausgewählte Artikel
Kennen Sie jemanden, der bei NVIDIA arbeitet?
Senden Sie ihnen eine Einladung, um die Unternehmenskultur zu bewerten.
×