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NYU is a school. Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 101

GESAMT BEWERTUNGEN: 940

Vorsitzender: Thomas J. Carew

NYU Unternehmenskultur

NYU Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

3.8/5

NYU Gesamtkultur wird mit rated B bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Sozialleistungen

A-

Umgebung

B+

Geschlecht

B+

Gefühl

B+

Arbeitskultur

B

NYU CEO

Top 40 %Top 40 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Thomas J. Carew

70 /100

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Ein Tag im Leben

Ein Tag im Leben

NYU Mitarbeiter arbeiten durchschnittlich 8.8 Stunden am Tag

Arbeitsstunden

Ein Tag im Leben

Mitarbeiter bei NYU berichten, das Arbeitstempo ist schnell

Arbeitstempo

Ein Tag im Leben

An einem typischen Tag arbeiten Mitarbeiter bei NYU haben 2 Sitzungen

Besprechungen

Ein Tag im Leben

82% der NYU Mitarbeiter freuen sich darauf, jeden Tag mit ihrem Team zu interagieren

Mitarbeiter

Ein Tag im Leben

NYU Mitarbeiter nehmen üblicherweise 20-30 bezahlte Urlaubs und Krankheitstage jedes Jahr

Sozialleistungen

Ein Tag im Leben

38% of NYU mitarbeiter berichten, dass sie mit ihrer Work Life Balance zufrieden sind

Work Life Balance

Ein Tag im Leben

NYU-Mitarbeiter erhalten in der Regel einmal im Jahr wertvolles Feedback, wie sie sich bei der Arbeit verbessern können

Feedback

Ein Tag im Leben

79% der NYU Mitarbeiter werten ihr Arbeitsumfeld positiv

Umgebung

Lassen Sie NYU wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

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Neueste Fragen und Antworten

What's the office layout like at NYU?

Gefragt nach all employees at NYU

Stuffy

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What do people at NYU think about the CEO? What do they do well and what can they improve?

Gefragt nach all employees at NYU

Mixed reviews. They could improve by hiring a new CIO

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What's the interview process like at NYU?

Gefragt nach all employees at NYU

It's usually pretty in depth.

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What are your coworkers at NYU like?

Gefragt nach all employees at NYU

some are great. some are terrible and like to gossip

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What are you most excited about working at NYU?

Gefragt nach all employees at NYU

the flexibility

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How secure do you feel at your job at NYU?

Gefragt nach all employees at NYU

Not very secure

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H1B Visum

In 2019, hat sich NYU für 46 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 91% genehmigt.

Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis

46

Insgesamt beantragt

H1B-Anwendungsergebnisse

91% Gewährt (42 von 46)
7% Verweigert (3 von 46)
0% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen ( von 46)
2% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen (1 von 46)

Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit NYU

top 20% Geschlecht

NYU ist aktuell in den Top 20% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

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Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit NYU

Top

40%

NYU ist aktuell in den Top 40% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

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eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Top 50 %Top 50 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

5

eNPS Score

36%	Promoters
33%	Passives
31%	Detractors

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NYU Kulturvideo

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Mission, Vision & Values

Marking its tenth anniversary, the John Brademas Center at New York University seeks to advance understanding of the policy issues and programs that engaged and energized John Brademas during his decades in public service. The Center named for him is dedicated to the most constant of his concerns: education; politics and policymaking in the United States; global engagement; the arts and humanities and cultural diplomacy. Serving as a permanent forum for reasoned and civil discourse, the Center works to ensure that opinions and ideas on these issues are expressed, debated, and formulated for action.

NYU Kultur auf einen Blick

101 Angestellte bei NYU haben NYU über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor ein Monat

Insgesamt geben die 101 NYU Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von B-, oder Top 40% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei NYU sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei NYU. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei NYU in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 101 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei NYU effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei NYU glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei NYU positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei NYU schnell ist. Ungefähr 66% der Mitarbeiter bei NYU arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 10 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei NYU glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

101 Angestellte bei NYU haben NYU über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor ein Monat Insgesamt geben die 101 NYU Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von B-, oder Top 40% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei NYU sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei NYU. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei NYU in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 101 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei NYU effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei NYU glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei NYU positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei NYU schnell ist. Ungefähr 66% der Mitarbeiter bei NYU arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 10 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei NYU glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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NYU Mitbewerber Video

NYU gegen Wettbewerber

1st
NYU
70 / 100
2nd
USC
66 / 100

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Vergünstigungen und Vorteile

Gesundheit & Wellness: Zahnversicherung; Augen Versicherung; Krankenversicherung; Lebensversicherung

Bezahlter Urlaub: Urlaubspolitik; Bezahlter Urlaub; Mutterschafts- / Vaterschaftsurlaub

Finanzielle Leistungen: Rentenversicherung; Studiengebührenerstattung

Büro Vergünstigungen: Home Office; Einzigartige Büroflächen

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21 Great New York Companies for Gen Z

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