PayFlex Systems, USA Unternehmenskultur

7 Angestellte bei PayFlex Systems, USA haben PayFlex Systems, USA über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Insgesamt geben die 7 PayFlex Systems, USA Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C, oder Bottom 40% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei PayFlex Systems, USA sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei PayFlex Systems, USA. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei PayFlex Systems, USA zufrieden mit ihrem Team. 7 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B- . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei PayFlex Systems, USA effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei PayFlex Systems, USA glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei PayFlex Systems, USA negativ ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei PayFlex Systems, USA ein bisschen langsam ist. Ungefähr 33% der Mitarbeiter bei PayFlex Systems, USA arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 67 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei PayFlex Systems, USA im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.