SENECA has achieved a leading position in the Italian market of electronic instrumentation by innovation, reliability and qualified support Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 5

GESAMT BEWERTUNGEN: 69

Vorsitzender: Kraig Kayser

Seneca Unternehmenskultur

Seneca Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

3.3/5

Seneca Gesamtkultur wird mit rated C bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Gefühl

Glück

Sozialleistungen

Retention

B-

Führungsteam

C+

Seneca CEO

Untere 15 %Untere 15 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Kraig Kayser

55 /100

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Lassen Sie Seneca wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Seneca, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Seneca die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Seneca

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Seneca

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Top 50 %Top 50 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

eNPS Score

50%	Promoters
25%	Passives
25%	Detractors

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Seneca Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 5 Seneca Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C-, oder Bottom 30% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Seneca sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Seneca. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Seneca zufrieden mit ihrem Team. 5 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Seneca effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Seneca glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Seneca positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Seneca angemessen ist. Ungefähr 67% der Mitarbeiter bei Seneca arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Seneca glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

5 Angestellte bei Seneca haben Seneca über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 5 Seneca Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C-, oder Bottom 30% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Seneca sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Seneca. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Seneca zufrieden mit ihrem Team. 5 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Seneca effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Seneca glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Seneca positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Seneca angemessen ist. Ungefähr 67% der Mitarbeiter bei Seneca arbeiten 8 Stunden oder weniger.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Seneca glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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Vergünstigungen und Vorteile

Finanzielle Leistungen: Rentenversicherung

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