WeWork Culture | Comparably
WeWork joins growing list of tech firms filing to go public!
April 30, 2019 · Mehr sehen
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WeWork Angeforderte Firma
When we started WeWork in 2010, we wanted to build more than beautiful, shared office spaces. We wanted to build a community. A place you join as an individual, 'me', but where you become part of a greater 'we'. A place where we’re redefining success measured by personal fulfillment, not just the bottom line. Community is our catalyst. Weiterlesen
MITARBEITER
TEILNEHMER
283
GESAMT
BEWERTUNGEN
2215

WeWork Unternehmenskultur

WeWork Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
3.7/5
WeWork Gesamtkultur wird mit rated B- bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

WeWork CEO

Top 25 %Top 25 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
Sandeep Mathrani WeWork's CEO
Sandeep Mathrani
72 /100
Ein Tag im Leben
Ein Tag im Leben
WeWork Mitarbeiter arbeiten durchschnittlich 9.5 Stunden am Tag
Arbeitsstunden
Ein Tag im Leben
Mitarbeiter bei WeWork berichten, das Arbeitstempo ist extrem schnell
Arbeitstempo
Ein Tag im Leben
An einem typischen Tag arbeiten Mitarbeiter bei WeWork haben 4+ Sitzungen
Besprechungen
Ein Tag im Leben
82% der WeWork Mitarbeiter freuen sich darauf, jeden Tag mit ihrem Team zu interagieren
Mitarbeiter
Ein Tag im Leben
WeWork Mitarbeiter nehmen üblicherweise 15-20 bezahlte Urlaubs und Krankheitstage jedes Jahr
Sozialleistungen
Ein Tag im Leben
60% of WeWork mitarbeiter berichten, dass sie mit ihrer Work Life Balance zufrieden sind
Work Life Balance
Ein Tag im Leben
WeWork-Mitarbeiter erhalten in der Regel einmal im Quartal wertvolles Feedback, wie sie sich bei der Arbeit verbessern können
Feedback
Ein Tag im Leben
76% der WeWork Mitarbeiter werten ihr Arbeitsumfeld positiv
Umgebung

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Neueste Fragen und Antworten

What kind of people succeed at WeWork?

Gefragt nach all employees at WeWork

  • Someone without a family, who can sit down, shut up, and press their nose to the grindstone for 11+ hours every day.

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What's one thing you wish you'd known before joining Prolific Interactive?

Gefragt nach all employees at WeWork

  • That some senior design leadership was on the way out. It’s given opportunities for other members of the team to step up, however which is...

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What part of WeWork's business is growing fastest? What part is having difficulties?

Gefragt nach all employees at WeWork

  • Growing pains throughout, finances are unclear and make employees uncomfortable.

1 weitere Antwort anzeigen

How's the work life balance at WeWork?

Gefragt nach all employees at WeWork

  • Non-existent

1 weitere Antwort anzeigen

If you could make changes, how would you improve the culture at WeWork?

Gefragt nach all employees at WeWork

  • Communication and transparency

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What is the dress code at WeWork?

Gefragt nach all employees at WeWork

  • Business casual, in the widest individual sense, only with four key no-no's; flip-flops, jean shorts, crop tops and singlets (NZ for male...

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Alle Fragen und Antworten anzeigen WeWork

H1B Visum

In 2019, hat sich WeWork für 106 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 86% gewährt, 11% zertifiziert zurückgezogen und 3% zurückgezogen.

Ein detaillierter Blick auf die von der Zertifizierungsstelle zurückgezogenen H1B-Anträge unter WeWork enthüllt, dass 3 gewährte Arbeitserlaubnis Anträge vor dem dem ersten Arbeitstag des Angestellten zurückgezogen wurden und 12 wurden zurückgezogen von WeWork nach dem Startdatum des Mitarbeiters.

Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis

WeWork hat insgesamt 6000 Mitarbeiter

106
Insgesamt beantragt
  • 86% Gewährt (91 von 106)
  • 0% Verweigert ( von 106)
  • 3% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen (3 von 106)
  • 11% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen (12 von 106)

Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit WeWork

Untere
35%

WeWork ist aktuell in den Untere 35% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit WeWork

Top
50%

WeWork ist aktuell in den Top 50% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Top 40 %Top 40 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
5
eNPS Score
38%Promoters
29%Passives
33%Detractors

WeWork Kulturvideo

Alle Medien anzeigen

Mission, Vision & Values

When we started WeWork in 2010, we wanted to build more than beautiful, shared office spaces. We wanted to build a community. A place you join as an individual, 'me', but where you become part of a greater 'we'. A place where we’re redefining success measured by personal fulfillment, not just the bottom line. Community is our catalyst.

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WeWork Kultur auf einen Blick

WeWork has 6000 employees. 283 Angestellte bei WeWork haben WeWork über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor 7 Tage

Insgesamt geben die 283 WeWork Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von B-, oder Top 40% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei WeWork sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei WeWork. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei WeWork zufrieden mit ihrem Team. 283 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei WeWork effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei WeWork glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei WeWork positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei WeWork extrem schnell ist. Ungefähr 46% der Mitarbeiter bei WeWork arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 13 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei WeWork im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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