Filene Research Institute Cultura de la Empresa
Cultura de Filene Research Institute
Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleadosDimensiones de la cultura mejor valoradas
N/A
Filene Research Institute Misión, Visión y Valores
Estado de la misión
We live by the famous words of our namesake, credit union and retail pioneer Edward A. Filene: ""Progress is the constant replacing of the best there is with something still better.""
Cultura de Filene Research Institute de un Vistazo
1 empleados en Filene Research Institute han revisado Filene Research Institute en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.
Ejecutivos clave
Nombre y Titulo
Bio
Mark Meyer
CEO / President
Mark Meyer serves as the CEO / President of Filene Research Institute .
Patsy Stewart
Chief Finance & Operations Officer
Patsy Stewart serves as the Chief Finance & Operations Officer of Filene Research Institute. Patsy started at Filene Research Institute in Sep of 2012. Patsy currently resides in the Madison, Wisconsin Area.
George Hofheimer
Executive Vice President, Research and Development
George Hofheimer serves as the Executive Vice President, Research and Development of Filene Research Institute. George currently resides in the Madison, Wisconsin Area.
Jeremy Tollefson
Manager of Executive Relations
Jeremy Tollefson serves as the Manager of Executive Relations of Filene Research Institute. Jeremy currently resides in the Madison, Wisconsin Area.
Ryan Foss
Managing Director, Innovation
Ryan Foss serves as the Managing Director, Innovation of Filene Research Institute. Ryan currently resides in the Greater Minneapolis-St. Paul Area.
Holly Fearing
Marketing and Communications Director
Holly Fearing serves as the Marketing and Communications Director of Filene Research Institute. Holly currently resides in the Madison, Wisconsin Area.
Líderes de recursos humanos
Nombre y Titulo
Bio
Tiffany Litscher
HR & PMO Manager
Tiffany Litscher serves as the HR & PMO Manager of Filene Research Institute. Tiffany started at Filene Research Institute in November of 2015. Tiffany currently resides in the Madison, Wisconsin Area.
Filene Research Institute Opiniones de empleados
Comentarios positivos de los empleados
¿Qué es lo que más te gusta de tu equipo directivo?
Customer-first paired with employee-essential emphasis. Lots of focus on making sure they both align.
Revisión de Liderazgo/Directiva · Publicado hace 7 años
¿Qué es lo mejor de tu paquéte de compensación?
Letting employees participate in equity has been a huge benefit. Don't pay premiums on health insurance (also huge). And the experience bonus of $1,500 per year to travel or build a novel experience is a great perk.
Revisión de Compensación · Publicado hace 7 años
¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?
Intense hiring bar means that you get the best of both worlds: very smart people who are very decent human beings.
Revisión de Equipo · Publicado hace 7 años
Dejar Sabera a Filene Research Institute Que Quieres Trabajar Allí
Dejaremos saber a Filene Research Institute que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Filene Research Institute de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.
Puntuación de Liderazgo
100
out of 100
¿Calificación de ejecutivos?
100
out of 100
¿Calificación del CEO?
90
out of 100
¿Calificación del supervisor?
Puntuación de Compensación
¿Compensación justa?
¿Satisfecho con beneficios?
Puntuación del Equipo
¿Interacción con colegas?
100
out of 100
¿Calidad de colegas?
Puntuación del Entorno
¿Horas de trabajo por día?
¿Ritmo de trabajo?
¿Ambiente positivo de trabajo?
Puntuación de la Vista Futura
100
out of 100
¿Perspectivas Futuras?
¿Percepción del cliente?
¿Entusiasmado de ir a trabajar?
Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Filene Research Institute
N/A
Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Filene Research Institute
N/A
eNPS
Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"100
Puntuación eNPS
| 100% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 0% | Detractors |
¿Conoces a alguien que trabaja en Filene Research Institute?
Envíales una invitación para valorar la cultura de la empresa.
×