Advocate Health Care Cultura de la Empresa

31 empleados en Advocate Health Care han revisado Advocate Health Care en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace hoy.

En general, los 31 Advocate Health Care empleados dan su liderazgo una F, o Bottom 5% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Advocate Health Care no están satisfechos con su remuneración total en Advocate Health Care, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 31 Participantes califican su remuneración en Advocate Health Care con F, o en el máximo Bottom 5% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Advocate Health Care están generalmente satisfechos con su equipo. 31 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C-. Menos de la mitad creen que las reuniones de Advocate Health Care son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Advocate Health Care creen que el ambiente en Advocate Health Care es negativo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Advocate Health Care es confortablemente rápido. Cerca 50% de los empleados en Advocate Health Care trabajan 8 horas o menos, mientras el 13% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Advocate Health Care no están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 31 empleados que participaron creen que su vista futura en Advocate Health Care algo que pueden mejorar.