CAMP Systems, Inc. Cultura de la Empresa

Cultura de CAMP Systems, Inc.

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.2/5

La cultura general de CAMP Systems, Inc. está clasificada C

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Calificación del CEO

Felicidad

Juntas

B-

Bonos y Beneficios

B-

Equipo Ejecutivo

C+

CEO de CAMP Systems, Inc.

Mejor 35%35% Mejor de empresas de tamaño similar

Ken Gray

70 /100

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Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en CAMP Systems, Inc.

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en CAMP Systems, Inc.

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Mejor 50%50% Mejor de empresas de tamaño similar

Puntuación eNPS

25%	Promoters
50%	Passives
25%	Detractors

Cultura de CAMP Systems, Inc. de un Vistazo

En general, los 4 CAMP Systems, Inc. empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 35% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de CAMP Systems, Inc. no están muy satisfechos con su remuneración total en CAMP Systems, Inc., que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 4 Participantes califican su remuneración en CAMP Systems, Inc. con C, o en el máximo Bottom 40% de compañías de tamaño similar .

En general, empleados de CAMP Systems, Inc. están generalmente satisfechos con su equipo. 4 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C. La mayoría creen que las reuniones de CAMP Systems, Inc. son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en CAMP Systems, Inc. creen que el ambiente en CAMP Systems, Inc. es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en CAMP Systems, Inc. es confortablemente rápido. Cerca 33% de los empleados en CAMP Systems, Inc. trabajan 8 horas o menos, mientras el 34% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de CAMP Systems, Inc. no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 4 empleados que participaron creen que su vista futura en CAMP Systems, Inc. es positivo.

4 empleados en CAMP Systems, Inc. han revisado CAMP Systems, Inc. en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace 4 dias. En general, los 4 CAMP Systems, Inc. empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 35% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de CAMP Systems, Inc. no están muy satisfechos con su remuneración total en CAMP Systems, Inc., que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 4 Participantes califican su remuneración en CAMP Systems, Inc. con C, o en el máximo Bottom 40% de compañías de tamaño similar .En general, empleados de CAMP Systems, Inc. están generalmente satisfechos con su equipo. 4 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C. La mayoría creen que las reuniones de CAMP Systems, Inc. son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en CAMP Systems, Inc. creen que el ambiente en CAMP Systems, Inc. es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en CAMP Systems, Inc. es confortablemente rápido. Cerca 33% de los empleados en CAMP Systems, Inc. trabajan 8 horas o menos, mientras el 34% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.En general, los empleados de CAMP Systems, Inc. no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 4 empleados que participaron creen que su vista futura en CAMP Systems, Inc. es positivo.

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Beneficios y beneficios

Salud y bienestar: Seguro dental; Seguro de salud

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