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FleishmanHillard Empresa Reclamada

"FleishmanHillard is a communications firm specializing in public relations, marketing, social content, paid media and transmedia." leer más

EMPLEADOS PARTICIPANTES: 32

Calificaciones totales: 275

CEO: John Saunders

FleishmanHillard Cultura de la Empresa

Cultura de FleishmanHillard

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

2.6/5

La cultura general de FleishmanHillard está clasificada D

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Género

B

Gerente

B

Calificación del CEO

C

Ambiente

C

eNPS

C

CEO de FleishmanHillard

Bajo 45%45% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

John Saunders

65 /100

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Dejar Sabera a FleishmanHillard Que Quieres Trabajar Allí

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FH has problems at the very top. For being one of the world's largest PR firms, culture is startlingly ancient and are behind on most...

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Visa H1B

En 2019, FleishmanHillard aplico para 4 Visas H1B. De los permisos de trabajo solicitados, 50% fueron aprobados.

Resultado de la solicitud de permiso de trabajo

4

Total Aplicado

Resultado de aplicaciones H1B

50% Concedido (2 de 4)
0% Negado ( de 4)
0% Retirado La solicitud fue retirada por el empleador antes de la aprobación / rechazo ( de 4)
50% Certificado-retirado La solicitud fue aprobada pero luego retirada por el empleador. (2 de 4)

Estos datos se calcularon utilizando datos de fuentes de rendimiento de OFLC.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en FleishmanHillard

Mejor

30%

Actualmente, FleishmanHillard se encuentra en el 30% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

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Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en FleishmanHillard

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Bajo 45%45% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

-13

Puntuación eNPS

29%	Promoters
29%	Passives
42%	Detractors

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FleishmanHillard Video de cultura

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Misión, Visión y Valores

The mission: Create transformative outcomes for brands. The method: Harness the power of insights and creativity to develop a magnetic idea that creates positive momentum in the marketplace, delivered across channels, mediums and audiences. In today’s marketplace, ideas matter more than ever – ideas that audiences see as their own, which can be authentically expressed through a brand.

Cultura de FleishmanHillard de un Vistazo

32 empleados en FleishmanHillard han revisado FleishmanHillard en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 32 FleishmanHillard empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 35% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de FleishmanHillard no están satisfechos con su remuneración total en FleishmanHillard, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 32 Participantes califican su remuneración en FleishmanHillard con D, o en el máximo Bottom 15% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de FleishmanHillard no están muy satisfechos con su equipo. 32 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D. Menos de la mitad creen que las reuniones de FleishmanHillard son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en FleishmanHillard creen que el ambiente en FleishmanHillard es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en FleishmanHillard es extremedamente rápido. Cerca 50% de los empleados en FleishmanHillard trabajan 8 horas o menos, mientras el 33% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de FleishmanHillard no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 32 empleados que participaron creen que su vista futura en FleishmanHillard es positivo.

32 empleados en FleishmanHillard han revisado FleishmanHillard en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 32 FleishmanHillard empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 35% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de FleishmanHillard no están satisfechos con su remuneración total en FleishmanHillard, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 32 Participantes califican su remuneración en FleishmanHillard con D, o en el máximo Bottom 15% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de FleishmanHillard no están muy satisfechos con su equipo. 32 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con D. Menos de la mitad creen que las reuniones de FleishmanHillard son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en FleishmanHillard creen que el ambiente en FleishmanHillard es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en FleishmanHillard es extremedamente rápido. Cerca 50% de los empleados en FleishmanHillard trabajan 8 horas o menos, mientras el 33% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.En general, los empleados de FleishmanHillard no están muy contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 32 empleados que participaron creen que su vista futura en FleishmanHillard es positivo.

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