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FormFactor Empresa Reclamada

FormFactor is a global leader in advanced wafer probe card technology and design, FormFactor is a mission critical supplier to top leer más

EMPLEADOS PARTICIPANTES: 30

Calificaciones totales: 280

CEO: Mike Slessor

FormFactor Cultura de la Empresa

Cultura de FormFactor

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.2/5

La cultura general de FormFactor está clasificada C

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Calificación del CEO

Equipo Ejecutivo

A-

Género

A-

Juntas

Liderazgo/Directiva

B-

CEO de FormFactor

Mejor 10%10% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Mike Slessor

79 /100

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Dejaremos saber a FormFactor que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a FormFactor de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

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Pregunta Anónima

Preguntas y respuestas anónimas de Empleados FormFactor

Preguntas y respuestas más recientes

How much diversity is there among employees at FormFactor?

Preguntado a all employees at FormFactor

Very little. The company is run entirely by white males. There are no female leaders in the company.

Ver respuesta y respuesta »

What benefits does FormFactor provide?

Preguntado a all employees at FormFactor

All standard benefits like: healthcare plans, 401k, ESSP, tuition reimbursement plans, free gym depending on location, legal plans

Ver respuesta y respuesta »

How many women are in your team? is it diverse enough?

Preguntado a all employees at FormFactor

I had 1 out of around 20 engineers. Women are not represented at FormFactor in the engineering or leadership ranks. FormFactor is an...

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Ver todas las preguntas y respuestas sobre FormFactor

Visa H1B

En 2019, FormFactor aplico para 14 Visas H1B. De los permisos de trabajo solicitados, 93% fueron aprobados.

Resultado de la solicitud de permiso de trabajo

Total Aplicado

Resultado de aplicaciones H1B

93% Concedido (13 de 14)
7% Negado (1 de 14)
0% Retirado La solicitud fue retirada por el empleador antes de la aprobación / rechazo ( de 14)
0% Certificado-retirado La solicitud fue aprobada pero luego retirada por el empleador. ( de 14)

Estos datos se calcularon utilizando datos de fuentes de rendimiento de OFLC.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en FormFactor

top 15% Género

Actualmente, FormFactor se encuentra en el 15% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en FormFactor

Bajo

30%

Actualmente, FormFactor se encuentra en el 30% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Bajo 45%45% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably

-15

Puntuación eNPS

32%	Promoters
21%	Passives
47%	Detractors

FormFactor Video de cultura

Ver todos los medios

Misión, Visión y Valores

Our focus on customer partnership, innovation, agility and operational excellence allows us to earn sustainable business every day.

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Cultura de FormFactor de un Vistazo

En general, los 30 FormFactor empleados dan su liderazgo una B-, o Top 40% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de FormFactor no están muy satisfechos con su remuneración total en FormFactor, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 30 Participantes califican su remuneración en FormFactor con C-, o en el máximo Bottom 35% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de FormFactor están generalmente satisfechos con su equipo. 30 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C-. La mayoría creen que las reuniones de FormFactor son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en FormFactor creen que el ambiente en FormFactor es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en FormFactor es confortablemente rápido. Cerca 50% de los empleados en FormFactor trabajan 8 horas o menos, mientras el 8% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de FormFactor están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 30 empleados que participaron creen que su vista futura en FormFactor es positivo.

30 empleados en FormFactor han revisado FormFactor en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 30 FormFactor empleados dan su liderazgo una B-, o Top 40% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de FormFactor no están muy satisfechos con su remuneración total en FormFactor, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 30 Participantes califican su remuneración en FormFactor con C-, o en el máximo Bottom 35% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de FormFactor están generalmente satisfechos con su equipo. 30 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C-. La mayoría creen que las reuniones de FormFactor son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en FormFactor creen que el ambiente en FormFactor es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en FormFactor es confortablemente rápido. Cerca 50% de los empleados en FormFactor trabajan 8 horas o menos, mientras el 8% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.En general, los empleados de FormFactor están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 30 empleados que participaron creen que su vista futura en FormFactor es positivo.