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Knack Systems Empresa Reclamada
Knack Systems Cultura de la Empresa
Cultura de Knack Systems
Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleadosDimensiones de la cultura mejor valoradas
N/A
Ejecutivos clave
Nombre y Titulo
Bio
Sandeep Arora
Chief Operating Officer
Sandeep Arora serves as the Chief Operating Officer of Knack Systems. Sandeep started at Knack Systems in January of 2008. Sandeep currently resides in Greater New York City Area.
Kirith Chatterjee
Chief Sales Officer, VP Client Services
Kirith Chatterjee serves as the Chief Sales Officer, VP Client Services of Knack Systems.
Líderes de recursos humanos
Nombre y Titulo
Bio
Chaula Shah
HR Consultant
chaula shah serves as the HR Consultant of Knack Systems. chaula currently resides in the Greater New York City Area.
Knack Systems Opiniones de empleados
Comentarios positivos de los empleados
¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?
Some good, hard working co workers
Revisión de Equipo · Publicado hace 6 años
Retroalimentación constructiva de los empleados
¿Qué necesita mejorar el equipo directivo?
They need to respect their employees. Knack Systems is a typical example of how a third world country work culture is imposed on US. The CEO seems to have attitude as if he owns the world and in general talks with certain disdain which is quite improper for any organization.
Revisión de Liderazgo/Directiva · Publicado hace 6 años
¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?
Its a typical Indian IT body shop where the best avenue is to be on an arrangement called 70:30.
Revisión de Compensación · Publicado hace 6 años
¿Qué va mal y cómo puede mejorarse?
The fact that these IT consulting companies from India uses every loop hole in the system to exploit "a body on h1b" makes it a tough job and it can hardly be improved.
Revisión de Sentimiento · Publicado hace 6 años
Dejar Sabera a Knack Systems Que Quieres Trabajar Allí
Dejaremos saber a Knack Systems que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Knack Systems de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.
Puntuación de Liderazgo
20
out of 100
¿Calificación de ejecutivos?
10
out of 100
¿Calificación del CEO?
20
out of 100
¿Calificación del supervisor?
Puntuación de Compensación
¿Compensación justa?
¿Satisfecho con beneficios?
Puntuación del Equipo
¿Interacción con colegas?
70
out of 100
¿Calidad de colegas?
Puntuación del Entorno
¿Horas de trabajo por día?
¿Ritmo de trabajo?
¿Ambiente positivo de trabajo?
Puntuación de la Vista Futura
40
out of 100
¿Perspectivas Futuras?
¿Percepción del cliente?
¿Entusiasmado de ir a trabajar?
Knack Systems Visa H1B
En 2019, Knack Systems aplico para 16 Visas H1B. De los permisos de trabajo solicitados, 100% fueron aprobados.
Resultado de la solicitud de permiso de trabajo
16
Total Aplicado
Resultado de aplicaciones H1B
- 100% Concedido (16 de 16)
- 0% Negado ( de 16)
- 0% Retirado La solicitud fue retirada por el empleador antes de la aprobación / rechazo ( de 16)
- 0% Certificado-retirado La solicitud fue aprobada pero luego retirada por el empleador. ( de 16)
Estos datos se calcularon utilizando datos de fuentes de rendimiento de OFLC.
Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Knack Systems
N/A
Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Knack Systems
N/A
eNPS
Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"-100
Puntuación eNPS
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 100% | Detractors |
Beneficios y beneficios
- Salud y bienestar
- Seguro dental
- Tiempo libre pagado
- PTO / Política de vacaciones
¿Conoces a alguien que trabaja en Knack Systems?
Envíales una invitación para valorar la cultura de la empresa.
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