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Knack Systems società ha sostenuto
Knack Systems Culture Company
Knack Systems Culture
Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioniTop Rated Cultura Dimensioni
N/A
Dirigenti con responsabilità strategiche
Nome e Titolo
Bio
Sandeep Arora
Chief Operating Officer
Sandeep Arora serves as the Chief Operating Officer of Knack Systems. Sandeep started at Knack Systems in January of 2008. Sandeep currently resides in Greater New York City Area.
Kirith Chatterjee
Chief Sales Officer, VP Client Services
Kirith Chatterjee serve come Chief Sales Officer, VP Client Services di Knack Systems.
I leader HR
Nome e Titolo
Bio
Chaula Shah
HR Consultant
chaula shah serves as the HR Consultant of Knack Systems. chaula currently resides in the Greater New York City Area.
Knack Systems Recensioni dei dipendenti
Recensioni positive da dipendenti
Quali sono alcune delle cose migliori della tuo team?
Some good, hard working co workers
Feedback costruttivo da dipendenti
Che cosa deve fare il gruppo dirigente per migliorare?
They need to respect their employees. Knack Systems is a typical example of how a third world country work culture is imposed on US. The CEO seems to have attitude as if he owns the world and in general talks with certain disdain which is quite improper for any organization.
Perché ti senti sottovalutato e che cosa ti farebbe sentire meglio con il tuo compenso?
Its a typical Indian IT body shop where the best avenue is to be on an arrangement called 70:30.
Che cosa sta andando male e come può essere migliorato?
The fact that these IT consulting companies from India uses every loop hole in the system to exploit "a body on h1b" makes it a tough job and it can hardly be improved.
Let Knack Systems sa che si desidera lavorare lì
Dici Knack Systems sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Knack Systems la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.
Leadership Score
20
su 100
Valutazione Dirigente?
10
su 100
Valutazione CEO?
20
su 100
Valutazione Manager?
Compensazione Score
Pagato abbastanza?
Soddisfatto con i benefici?
squadra Score
interazione Colleghi?
70
su 100
Qualità di collaboratori?
Ambiente Score
Ore lavorative al giorni?
Pace sul posto di lavoro?
ambiente di lavoro positivo?
Outlook Score
40
su 100
Prospettive future?
percezione del cliente?
Contento di andare a lavoro?
Knack Systems H1B Visa
In 2019, Knack Systems applicata per 16 visti H1B. Dei permessi di lavoro richiesti, 100% sono stati approvati.
Esito Permesso di lavoro Applicazione
16
totale applicata
H1B Applicazioni Esito
- 100% concesso (16 di 16)
- 0% negato ( di 16)
- 0% Ritirato Domanda è stata ritirata dal datore di lavoro prima dell'approvazione / rifiuto ( di 16)
- 0% Certified Ritirato L'applicazione è stata approvata ma poi ritirato dal datore di lavoro ( di 16)
Questi dati sono stati calcolati utilizzando i dati provenienti da pubblici OFLC Performance Data
genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Knack Systems
N/A
diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Knack Systems
N/A
eNPS
Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"-100
ENPS Score
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 100% | Detractors |
Perks e vantaggi
- salute e benessere
- Assicurazione dentistica
- Ferie pagati
- PTO / Politica vacanze
Conosci qualcuno che lavora a Knack Systems?
Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.
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