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Ore-Ida Cultura de la Empresa

Cultura de Ore-Ida

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

N/A

CEO de Ore-Ida

 Ore-Ida's CEO

Información de la empresa

Dirección
Pittsburgh, PA 15230
United States of America
Sitio web
www.oreida.com/

Descripción de la compañía

Ore-Ida is an American brand of potato-based frozen foods currently produced and distributed by the H. J. Heinz Company.

Ore-Ida Opiniones de empleados

Revisiones positivas
0%
0%
100%
Retroalimentación constructiva
100%

Retroalimentación constructiva de los empleados

¿Qué necesita mejorar el equipo directivo?

Understand the volume does not equal more money. It cause strain on equipment. Person can only work so hard without getting injured. That instead of going 115 % volume slow down to 95% . You get more in the bag in the box and out the door.

Revisión de Liderazgo/Directiva · Publicado hace 8 años
¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?

Never any thank you for doing a great days work. Always short of employees. Staying.over or coming in 4 hour more for a total of 12 hour. Continues to keep person who cause friction and hostel work environment. After numerous documented complaints on graveyard shift.

Revisión de Compensación · Publicado hace 8 años
¿Cómo pueden mejorar tus colegas y que pueden hacer para trabajar mejor juntos?

They are a great co workes. Doing above what is in their job description. Have complained to management numerous times. With no or little changed for the better.

Revisión de Equipo · Publicado hace 8 años

Dejar Sabera a Ore-Ida Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a Ore-Ida que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a Ore-Ida de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Curioso sobre cómo es el trabajo en Ore-Ida?

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Pregunta Anónima

Preguntas y respuestas anónimas de Empleados Ore-Ida

Preguntas y respuestas más recientes

Puntuación de Liderazgo

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
40
out of 100
¿Calificación de ejecutivos?
30
out of 100
¿Calificación del CEO?
30
out of 100
¿Calificación del supervisor?

Puntuación de Compensación

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
AnswerPercent
0%
No100%
¿Compensación justa?
AnswerPercent
100%
No0%
¿Satisfecho con beneficios?

Puntuación del Equipo

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
AnswerPercent
0%
No100%
AnswerPercent
100%
No0%
¿Interacción con colegas?
80
out of 100
¿Calidad de colegas?

Puntuación del Entorno

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
AnswerPercent
7 o menos0%
8100%
100%
120%
Mas de 120%
¿Horas de trabajo por día?
AnswerPercent
Extremadamente rápido100%
Cómodamente rapido0%
Moderado0%
Un poco lento0%
Burocrático0%
¿Ritmo de trabajo?
AnswerPercent
Positivo0%
Negativo100%
¿Ambiente positivo de trabajo?

Puntuación de la Vista Futura

Tendencia al alzaLa Puntuación de esta categoría ha mostrado una tendencia al alza del % desde el mes pasado
30
out of 100
¿Perspectivas Futuras?
AnswerPercent
Fantástico0%
Bueno0%
Neutral0%
Malo100%
Terrible0%
¿Percepción del cliente?
AnswerPercent
0%
No100%
¿Entusiasmado de ir a trabajar?

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en Ore-Ida

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en Ore-Ida

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"
-100
Puntuación eNPS
0%Promoters
0%Passives
100%Detractors

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