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EMPLEADOS PARTICIPANTES: 51

Calificaciones totales: 479

CEO: Michael Ziegler

PRIDE Industries Cultura de la Empresa

Cultura de PRIDE Industries

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

3.2/5

La cultura general de PRIDE Industries está clasificada C

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Género

A-

Diversidad

Equipo

Sentimiento

B-

Calificación del CEO

C+

CEO de PRIDE Industries

Mejor 50%50% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Michael Ziegler

68 /100

Dejar Sabera a PRIDE Industries Que Quieres Trabajar Allí

Dejaremos saber a PRIDE Industries que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a PRIDE Industries de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en PRIDE Industries

top 15% Género

Actualmente, PRIDE Industries se encuentra en el 15% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en PRIDE Industries

Mejor

25%

Actualmente, PRIDE Industries se encuentra en el 25% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Mejor 50%50% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably

Puntuación eNPS

44%	Promoters
12%	Passives
44%	Detractors

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Misión, Visión y Valores

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Cultura de PRIDE Industries de un Vistazo

En general, los 51 PRIDE Industries empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 35% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de PRIDE Industries no están satisfechos con su remuneración total en PRIDE Industries, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 51 Participantes califican su remuneración en PRIDE Industries con D, o en el máximo Bottom 20% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de PRIDE Industries están satisfechos con su equipo. 51 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de PRIDE Industries son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en PRIDE Industries creen que el ambiente en PRIDE Industries es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en PRIDE Industries es confortablemente rápido. Cerca 84% de los empleados en PRIDE Industries trabajan 8 horas o menos, mientras el 11% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de PRIDE Industries están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 51 empleados que participaron creen que su vista futura en PRIDE Industries es positivo.

51 empleados en PRIDE Industries han revisado PRIDE Industries en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 51 PRIDE Industries empleados dan su liderazgo una C-, o Bottom 35% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de PRIDE Industries no están satisfechos con su remuneración total en PRIDE Industries, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 51 Participantes califican su remuneración en PRIDE Industries con D, o en el máximo Bottom 20% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.En general, empleados de PRIDE Industries están satisfechos con su equipo. 51 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con B. La mayoría creen que las reuniones de PRIDE Industries son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.La mayoría de empleados en PRIDE Industries creen que el ambiente en PRIDE Industries es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en PRIDE Industries es confortablemente rápido. Cerca 84% de los empleados en PRIDE Industries trabajan 8 horas o menos, mientras el 11% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.En general, los empleados de PRIDE Industries están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 51 empleados que participaron creen que su vista futura en PRIDE Industries es positivo.

Dejar Sabera a PRIDE Industries Que Quieres Trabajar Allí

Beneficios y beneficios

Salud y bienestar: Seguro dental; Seguro de vision; Seguro de salud; Seguro de vida

Tiempo libre pagado: PTO / Política de vacaciones; Dias Festivos

Beneficios financieros: 401K / Plan de Retiro; Ayuda Educacional; Plan de compra de acciones para empleados

Beneficios de oficina: Política de trabajo desde casa; Espacio de oficina único

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