V-Gen Culture | Comparably
EMPLEADOS
PARTICIPANTES
77
Calificaciones
totales
683

V-Gen Cultura de la Empresa

Cultura de V-Gen

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados
3.2/5
La cultura general de V-Gen está clasificada C

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

CEO de V-Gen

Mejor 15%15% Mejor de empresas de tamaño similar
Kara Raiguel V-Gen's CEO
Kara Raiguel
79 /100
Un día en la vida
Un día en la vida
V-Gen los empleados generalmente trabajan 10.2 horas al día
Horas laborales
Un día en la vida
Empleados en V-Gen reportan que el ritmo de trabajo es cómodamente rapido
Ritmo de trabajo
Un día en la vida
66% of V-Gen Los empleados esperan interactuar con su equipo todos los días
Compañeros de trabajo
Un día en la vida
V-Gen los empleados amenudo toman ilimitado Vacaciones pagas y días de enfermedad cada año
Ventajas y beneficios
Un día en la vida
68% of V-Gen los empleados llaman su ambiente de trabajo positivo
Ambiente

Dejar Sabera a V-Gen Que Quieres Trabajar Allí

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Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en V-Gen

Bajo
25%

Actualmente, V-Gen se encuentra en el 25% Bajo de empresas de tamaño similar

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en V-Gen

Bajo
25%

Actualmente, V-Gen se encuentra en el 25% Bajo de empresas de tamaño similar

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"
Mejor 40%40% Mejor de empresas de tamaño similar
37
Puntuación eNPS
57%Promoters
23%Passives
20%Detractors

V-Gen Video de cultura

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Cultura de V-Gen de un Vistazo

77 empleados en V-Gen han revisado V-Gen en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.

En general, los 77 V-Gen empleados dan su liderazgo una C+, o Top 50% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de V-Gen están generalmente satisfechos con su remuneración total en V-Gen, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 77 Participantes califican su remuneración en V-Gen con C+, o en el máximo Top 50% de compañías de tamaño similar .

En general, empleados de V-Gen están generalmente satisfechos con su equipo. 77 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C-. La mayoría creen que las reuniones de V-Gen son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en V-Gen creen que el ambiente en V-Gen es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en V-Gen es confortablemente rápido. Cerca 28% de los empleados en V-Gen trabajan 8 horas o menos, mientras el 16% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de V-Gen están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 77 empleados que participaron creen que su vista futura en V-Gen es positivo.

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