V-Gen Culture d’entreprise

77 des employés de chez V-Gen ont examiné V-Gen dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 77 V-Gen donnent à leur direction une note de C+, ou Top 50% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à V-Gen sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au V-Gen , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de V-Gen sont généralement satisfaits de leur équipe. 77 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C- . La majorité croit que les réunions de V-Gen sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de V-Gencroient que l'environement chez V-Gen est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez V-Gen est confortablement rapide . Envirion 28% des employés chez V-Gen travaillent 8 heures ou moins, pendant que 16 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de V-Gen sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.