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athenahealth Compensation Employee Reviews
All
Positive
Constructive
¿Cuál es la mejor parte de su paquete de compensación?
Good compensation and well paid
Revisión Publicado hace 3 años
Good health insurance. It's nice.
Revisión Publicado hace 3 años
The quota insentives for sales.
Revisión Publicado hace 4 años
Good bonuses made up of company and personal performance
Revisión Publicado hace 4 años
The health package is good
Revisión Publicado hace 4 años
Flexibility, clear criteria, and fairness
Revisión Publicado hace 4 años
Flexibility, good work / life balance
Revisión Publicado hace 5 años
Strong bonus program and equity
Revisión Publicado hace 5 años
Mostly standard but also flexible time off
Revisión Publicado hace 5 años
It's all inclusive and they pay a majority of the costs associated with the insurances.
Revisión Review del Departamento de Atención al Cliente · Publicado hace 7 años
The insurance coverage as well as the ability to take a sabbatical every 8 years.
Revisión Review del Departamento de Atención al Cliente · Publicado hace 7 años
Great medical, dental, and tuition reimbursement.
Revisión Review del Departamento de HR · Publicado hace 7 años
I love the new Tuition reimbursement program!
Revisión Review del Departamento de HR · Publicado hace 7 años
very fair salary and bonus - ability to be rewarded above expectations
Revisión Review del Departamento de HR · Publicado hace 7 años
Bonus is very generous, pay decent.
Revisión Review del Departamento de Producto · Publicado hace 8 años
Better PTO than I've ever had at any other job. The pay itself is decent.
Revisión Publicado hace 8 años
Salary appears to be reasonable to market
Revisión Review del Departamento de HR · Publicado hace 8 años
Potential for bonuses transportation benefits
Revisión Publicado hace 8 años
¿Por qué te sientes infravalorado y qué te haría sentir mejor con respecto a tu compensación?
I'd feel valued if my voice was heard
Revisión Publicado hace 2 años
You are hiring brand new cna for the same as experianced cna
Revisión Publicado hace 2 años
After improving several processes that saved the company millions per year, taking over the most complex projects in my department and achieving a "high meets". This provided me with a 3.5% pay increase amidst record inflation. I was already paid >30% under fair market value for my work.
Revisión Publicado hace 4 años
I feel appreciated but my pay says im undervalued. The same can be said for the rest of my team, too.
Revisión Publicado hace 4 años
Inflation adjustment would be nice
Revisión Publicado hace 5 años
Yes, most of us do. The pay is terrible for the level of responsibility and revenue generation supported. Company takes advantageof their employees innon-urban areas with poor salaries. Recognition on merit is virtually non-existent and career advancement is a mess.
Revisión Publicado hace 5 años
Autonomy to make decisions and run my team with VP back seat driving
Revisión Review del Departamento de Producto · Publicado hace 6 años
Afraid of retaliation when problems are pointed out
Revisión Review del Departamento de Atención al Cliente · Publicado hace 8 años
The pay is not competitive and is very low for the industry. Company culture and work/life balance used to help me turn a blind eye too it, but recent PPO changes have affected many people negatively driving morale and engagement down.
Revisión Review del Departamento de Atención al Cliente · Publicado hace 8 años
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