CDI Technology Cultura de la Empresa
Cultura de CDI Technology
Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleadosDimensiones de la cultura mejor valoradas
N/A
Información de la empresa
- Dirección
- 400 E 22nd St., Suite 400C
Lombard, IL
United States of America
- Sitio web
- www.cditechnology.com
- Fundado
- 1991
Descripción de la compañía
CDI Technology is the leading regional supplier of point-of-sale systems to the restaurant and hospitality industry in the Midwest.
Ejecutivos clave
Nombre y Titulo
Bio
Suhas Gosavi
CEO / President
Suhas Gosavi serves as the CEO / President of CDI Technology .
Christopher Norton
GLOBAL VICE PRESIDENT - SALES
Christopher Norton serves as the GLOBAL VICE PRESIDENT - SALES of CDI Technology. Christopher started at CDI Technology in August of 2016. Christopher is currently based in the Greater Pittsburgh Area.
Líderes de recursos humanos
Nombre y Titulo
Bio
Hariprasad Valada
HR Manager
Hariprasad Valada serves as the HR Manager of CDI Technology. Hariprasad currently resides in the Greater Chicago Area.
Dejar Sabera a CDI Technology Que Quieres Trabajar Allí
Dejaremos saber a CDI Technology que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a CDI Technology de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.
CDI Technology Visa H1B
En 2019, CDI Technology aplico para 12 Visas H1B. De los permisos de trabajo solicitados, 67% fueron aprobados, 17% removidos certificados,y 17% retirado.
Una mirada en profundidad a las aplicaciones H1B ’retiradas por el certificado’ en CDI Technology revela que 2 las aplicaciones de permiso aprobadas fueron retiradas antes de la fecha de inicio de trabajo de los empleados , y 2 fueron retiradas porCDI Technology después de la fecha de inicio del empleado.
Resultado de la solicitud de permiso de trabajo
12
Total Aplicado
Resultado de aplicaciones H1B
- 67% Concedido (8 de 12)
- 0% Negado ( de 12)
- 17% Retirado La solicitud fue retirada por el empleador antes de la aprobación / rechazo (2 de 12)
- 17% Certificado-retirado La solicitud fue aprobada pero luego retirada por el empleador. (2 de 12)
Estos datos se calcularon utilizando datos de fuentes de rendimiento de OFLC.
Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en CDI Technology
N/A
Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en CDI Technology
N/A
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