EdgeConneX Culture | Comparably
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EMPLEADOS
PARTICIPANTES
10
Calificaciones
totales
114

EdgeConneX Cultura de la Empresa

Cultura de EdgeConneX

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados
3.0/5
La cultura general de EdgeConneX está clasificada C-

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

CEO de EdgeConneX

Mejor 40%40% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably
Randy Brouckman EdgeConneX's CEO
Randy Brouckman
73 /100

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Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en EdgeConneX

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en EdgeConneX

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"
Bajo 35%35% Bajo de empresas de tamaño similar en Comparably
-15
Puntuación eNPS
28%Promoters
29%Passives
43%Detractors

Misión, Visión y Valores

At EdgeConneX, our focus on continuous innovation is driven by the growing, changing needs of our customers.

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Cultura de EdgeConneX de un Vistazo

10 empleados en EdgeConneX han revisado EdgeConneX en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace a month

En general, los 10 EdgeConneX empleados dan su liderazgo una C, o Bottom 45% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de EdgeConneX no están muy satisfechos con su remuneración total en EdgeConneX, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 10 Participantes califican su remuneración en EdgeConneX con D+, o en el máximo Bottom 25% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de EdgeConneX están generalmente satisfechos con su equipo. 10 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C-. La mayoría creen que las reuniones de EdgeConneX son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en EdgeConneX creen que el ambiente en EdgeConneX es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en EdgeConneX es extremedamente rápido.

En general, los empleados de EdgeConneX están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 10 empleados que participaron creen que su vista futura en EdgeConneX es positivo.

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