Emser Tile Empresa Reclamada
Established in 1968, Emser Tile, headquartered in Los Angeles, has become a leading designer and marketer of the world’s finest tile and natural stone. leer más
Great so far. There are a lot of departments that require the attention of our Branch Managers. We need to find a better communication structure to ensure our Branch teams can be focused on developing people and have a focus on business development.
Brevemente describa su total experiencia en el trabajo
Been a great experience. Learning the culture and being able to instill some startegies and business that I have learned from my previous career.
Revisión
¿Qué es lo mejor de tu paquéte de compensación?
Base pay along with the bonus package
Revisión
¿Qué es lo que más te gusta de tu equipo directivo?
Very open and transparent. Very accessible
Revisión
¿Qué es lo mejor de tu paquéte de compensación?
Salary and Bonus potential is competitive
Revisión
¿Qué es lo que más te gusta de tu equipo directivo?
Availability and support needed to run the business unit.
Revisión
¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?
Aligned to reach company goals. Good leaders with strong business acumen
Revisión
¿Qué es lo más positivo de la cultura y el ambiente de tu empresa?
Working with people. Everyone is aligned and on the same page.
Revisión
¿Qué es lo más positivo de la cultura y el ambiente de tu empresa?
People are genrally happy to help and support each other. Good interdepartmental communication
Revisión
¿Qué es lo que te hace más feliz en el trabajo?
The vision of the future along with strong leadership that truly cares for its employees
Revisión
¿Qué es lo que te hace más feliz en el trabajo?
Right now, it's the opportunities to improve and create a teamwork culture and the fact that company wants to grow and invest in our future.
Revisión
¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?
Communication and the ability to collaborate. Everyone looks to support our people no matter what the circumstance is. They don't have the "that's not my job" mentality.
Revisión
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