Disorganized from top down, People team is a big dissatisfier.
¿Qué necesita mejorar el equipo directivo?
Hold markets to their unique standards.
Revisión
¿Qué fue lo que más te gustó del proceso de entrevista?
virtual interviews were productive at times.
Revisión
¿Cómo pueden mejorar tus colegas y que pueden hacer para trabajar mejor juntos?
A lot of interrupting and lack of productive conversations.
Revisión
¿Qué va mal y cómo puede mejorarse?
Too heavy on C suites and not enough middle managers and direct staff members.
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¿Qué es lo más positivo de la cultura y el ambiente de tu empresa?
the false support and positivity is nice on the surface, but that fizzles away quickly.
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¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?
Re-evaluation of roles, duties, and comp. director doing VP work should be paid similar to VPs. This goes both up and down.
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