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NASPERS Empresa Reclamada

"Naspers is a global platform that offers internet, e-commerce, video entertainment and print media services." leer más

EMPLEADOS PARTICIPANTES: 10

Calificaciones totales: 53

CEO: Bob van Dijk

NASPERS Cultura de la Empresa

Cultura de NASPERS

Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados

A+

4.7/5

Dimensiones de la cultura mejor valoradas

Calificación del CEO

A+

Compensación

A+

Felicidad

A+

Liderazgo/Directiva

A+

Gerente

A+

CEO de NASPERS

Mejor 5%5% Mejor de empresas de tamaño similar

Bob van Dijk

83 /100

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Dejaremos saber a NASPERS que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a NASPERS de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.

Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en NASPERS

N/A

Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en NASPERS

N/A

eNPS

Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"

Mejor 15%15% Mejor de empresas de tamaño similar

Puntuación eNPS

50%	Promoters
33%	Passives
17%	Detractors

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Misión, Visión y Valores

We believe in the power of local backed by global scaleWe continue to back new business models to fuel our growth and increasingly, we look for opportunities to address big societal needs in markets where we see the greatest growth potential. These include all major markets in the world. Where we see a company with promise, we move quickly to expand and scale it.

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Cultura de NASPERS de un Vistazo

En general, los 10 NASPERS empleados dan su liderazgo una A+, o Top 5% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de NASPERS están extremadamente satisfechos con su remuneración total en NASPERS, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 10 Participantes califican su remuneración en NASPERS con A+, o en el máximo Top 5% de compañías de tamaño similar .

En general, los empleados de NASPERS están extremadamente contentoss, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 10 empleados que participaron creen que su vista futura en NASPERS es positivo.

10 empleados en NASPERS han revisado NASPERS en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado. En general, los 10 NASPERS empleados dan su liderazgo una A+, o Top 5% superior de empresas de tamaño similar . Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.Empleados de NASPERS están extremadamente satisfechos con su remuneración total en NASPERS, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 10 Participantes califican su remuneración en NASPERS con A+, o en el máximo Top 5% de compañías de tamaño similar .En general, los empleados de NASPERS están extremadamente contentoss, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 10 empleados que participaron creen que su vista futura en NASPERS es positivo.

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NASPERS vs Competidores

1st
NASPERS
89 / 100
2nd
Transcontinental
62 / 100

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Salud y bienestar: Seguro dental; Seguro de salud

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