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NASPERS Compagnie réclamée

"Naspers is a global platform that offers internet, e-commerce, video entertainment and print media services." Lire la suite

EMPLOYÉ PARTICIPANTS: 10

TOTAL NOTATIONS: 53

PDG: Bob van Dijk

NASPERS Culture d’entreprise

Culture NASPERS

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

A+

4.7/5

Dimensions culturelles les mieux cotées

Evaluation du PDG

A+

Compensation

A+

Bonheur

A+

Direction

A+

Manager

A+

PDG de NASPERS

Top 5 %Top 5 % d’entreprises de taille similaire

Bob van Dijk

83 /100

Laissez NASPERS savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à NASPERS que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à NASPERS l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à NASPERS

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à NASPERS

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Top 15 %Top 15 % d’entreprises de taille similaire

Score eNPS

50%	Promoters
33%	Passives
17%	Detractors

NASPERS Vidéo de culture

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Mission, vision et valeurs

We believe in the power of local backed by global scaleWe continue to back new business models to fuel our growth and increasingly, we look for opportunities to address big societal needs in markets where we see the greatest growth potential. These include all major markets in the world. Where we see a company with promise, we move quickly to expand and scale it.

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NASPERS Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 10 NASPERS donnent à leur direction une note de A+, ou Top 5% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à NASPERS sont extrêmement satisfaits de leur rémunération totale à NASPERS , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de NASPERS sont extrêmement heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

10 des employés de chez NASPERS ont examiné NASPERS dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois. Globalement, les employés de 10 NASPERS donnent à leur direction une note de A+, ou Top 5% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Employés à NASPERS sont extrêmement satisfaits de leur rémunération totale à NASPERS , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages. Dans l’ensemble, les employés de NASPERS sont extrêmement heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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NASPERS vs concurrents

1st
NASPERS
89 / 100
2nd
Transcontinental
62 / 100

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Avantages et bénéfices

Santé: Assurance dentaire; Assurance santé

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