SAP Concur Employee Reviews
Out of 104 SAP Concur employee reviews, 75% were positive. The remaining 25% were constructive reviews with the goal of helping SAP Concur improve their work culture. The Ventas team, with 87% positive reviews, reports the best experience at SAP Concur compared to all other departments at the company. The Ingienería team offered the most constructive feedback, with 36% of that department's reviews constructive in nature.
Describa brevemente su experiencia general en su empresa
Revisión Publicado hace 2 años
Revisión Publicado hace 3 años
Revisión Publicado hace 4 años
Revisión Publicado hace 4 años
¿Qué es lo que más te gusta del equipo de liderazgo?
Diversity of the group comparably speaking
Revisión Publicado hace 2 años
They are great. Listen to employees
Revisión Publicado hace 2 años
The leadership team expects proactively, and this gets an environment of trust.
Revisión Publicado hace 3 años
They will always make sure you feel safe and nothing to worry about
Revisión Review del Departamento de Ventas · Publicado hace 4 años
Freat motivator an great listener
Revisión Review del Departamento de Ventas · Publicado hace 4 años
¿En qué necesita mejorar el equipo de liderazgo?
Benifits and pay are abysmal. Office space and peripherals are abysmal.
Revisión Review del Departamento de Ingienería · Publicado hace 8 años
Focusing on practical solutions to legacy rather than focusing on green field
Revisión Review del Departamento de Ingienería · Publicado hace 9 años
¿Cuál es la mejor parte de su paquete de compensación?
Stock purchase program and 401k matching
Revisión Publicado hace 2 años
Pay and commission are good
Revisión Publicado hace 2 años
Variable compensation is very aggressive. You must to negotiate.
Revisión Publicado hace 3 años
sap share and commission pay
Revisión Publicado hace 4 años
Tranparency is the best part
Revisión Publicado hace 4 años
¿Por qué te sientes infravalorado y qué te haría sentir mejor con respecto a tu compensación?
More money is always better
Revisión Review del Departamento de Ingienería · Publicado hace 5 años
We are paid 15% than the market. Health insurance could be a better plan. The stock option is not available for non leadership employees.
Revisión Publicado hace 6 años
Everyone at Concur is underpaid
Revisión Publicado hace 7 años
SAP is firmly committed to being average, sadly this means they will become irrelevant. Pay is low ( well, I suppose average!), medical is weak.
Revisión Review del Departamento de Ingienería · Publicado hace 8 años
Compensation is far, far lower than other tech companies in Seattle
Revisión Review del Departamento de Ventas · Publicado hace 8 años
¿Cuáles son algunas de las mejores cosas de tu equipo?
The sharing of knowledge based upon experience
Revisión Publicado hace 2 años
Cooperative and hard working. Approachable and easy to deal with
Revisión Review del Departamento de Ventas · Publicado hace 4 años
Collaboration capacity to eork as a team
Revisión Review del Departamento de Ventas · Publicado hace 4 años
Very collaborative and inclusive enviornment
Revisión Review del Departamento de Ventas · Publicado hace 4 años
Fun friendly and interactive is all good
Revisión Review del Departamento de Ingienería · Publicado hace 5 años
¿Qué necesitan mejorar sus compañeros de trabajo y cómo podrían trabajar mejor juntos?
Lots of very junior folks. They struggle to retain skilled senior folks for aforementioned reasons.
Revisión Review del Departamento de Ingienería · Publicado hace 8 años
¿Qué es lo más positivo de la cultura y el medio ambiente en su empresa?
The entire culture is based on being your best self
Revisión Publicado hace 2 años
Collaboration ee work as a real team
Revisión Review del Departamento de Ventas · Publicado hace 4 años
Everyone wins and loses together - terrific Teamwork every day
Revisión Review del Departamento de Ventas · Publicado hace 4 años
Diversity and inclusion. Development and growth
Revisión Publicado hace 6 años
Before being bought out, we were a company with a start-up attitude. Loved it!
Revisión Publicado hace 7 años
¿Qué hay que cambiar para mejorar la cultura de la empresa?
Respect employees; stop bureaucracy; put in the right leaders
Revisión Publicado hace 6 años
Planning. Consideration. Treat people as valuable.
Revisión Review del Departamento de Ingienería · Publicado hace 8 años
¿Qué es lo que más te gustó del proceso de entrevista?
Is a strong way to test the comment of empl
Revisión Review del Departamento de Ventas · Publicado hace 4 años
It’s not that hard
Revisión Review del Departamento de Ingienería · Publicado hace 5 años
i was interviewed more than 8 years ago. Very comfortable but at the same time I know that they filter very good as well.
Revisión Publicado hace 6 años
Well managed, didn't drag out for eons - company was decisive
Revisión Publicado hace 7 años
the people were friendly and we had a good discussion
Revisión Review del Departamento de Ingienería · Publicado hace 7 años
¿Qué mejorarías en el proceso de entrevistas de tu empresa?
Probably nothing. It's very difficult to get a job here however.
Revisión Review del Departamento de Ventas · Publicado hace 4 años
¿Qué te hace más feliz en el trabajo?
The fact I work for such a giving company
Revisión Publicado hace 2 años
My Clients, coworkers and Leadership
Revisión Review del Departamento de Ventas · Publicado hace 4 años
Being an employee of the company as is.
Revisión Publicado hace 6 años
Appreciation my manager and colllegues
Revisión Review del Departamento de Ingienería · Publicado hace 6 años
the people i work with, when i know i'm making a difference
Revisión Review del Departamento de Ingienería · Publicado hace 7 años
¿Qué está mal y cómo se puede mejorar?
SAP destroyed Concur, and after spending $8 billion to buy it, just doesn't care about Concur at all
Revisión Publicado hace 5 años
The company is going on a layoff spree.....
Revisión Publicado hace 6 años
The people doing the real work don't always get credit and the investment in background services needs to be improved.
Revisión Review del Departamento de Ingienería · Publicado hace 8 años
SAP is driving us towards mediocrity, and so irrelevance. People are treated as disposable resources.
Revisión Review del Departamento de Ingienería · Publicado hace 8 años
SAP taking over the company is and will continue to be a terrible descent.
Revisión Review del Departamento de Ingienería · Publicado hace 8 años
¿Qué es lo que más te gusta de tu empresa?
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¿Qué es lo que más te gustaría ver mejorado en tu empresa?
fire people who are terrible
Revisión Publicado hace 9 años