Sizmek (formerly DG MediaMind) Empresa Reclamada
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Very negative. Hostile. Challenging. Dog eat dog.
¿Qué necesita mejorar el equipo directivo?
Listening, strategy, communications, empathy, process...
Revisión
¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?
Annual raises, transparent (not move the goalposts) bonus plan.
Revisión
¿Cómo pueden mejorar tus colegas y que pueden hacer para trabajar mejor juntos?
communications, process, collaboration and motivation towards common success for all
Revisión
¿Qué va mal y cómo puede mejorarse?
competitive pay, supportive management, listening, clearly communicated vision, genuinely mitigate attrition
Revisión
¿Qué es lo más positivo de la cultura y el ambiente de tu empresa?
Hostile environment, aggressive questioning rather than supportive management. The guns are pointing inwards.
Revisión
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