AIPAC Culture d’entreprise

17 des employés de chez AIPAC ont examiné AIPAC dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 17 AIPAC donnent à leur direction une note de B, ou Top 25% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à AIPAC sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au AIPAC , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de AIPAC sont généralement satisfaits de leur équipe. 17 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C . La majorité croit que les réunions de AIPAC sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de AIPACcroient que l'environement chez AIPAC est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez AIPAC est confortablement rapide . Environ 50% des employés chez AIPAC travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de AIPAC sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.