Chainalysis Culture d’entreprise

15 des employés de chez Chainalysis ont examiné Chainalysis dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 15 Chainalysis donnent à leur direction une note de C-, ou Bottom 35% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Chainalysis sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au Chainalysis , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Chainalysis sont généralement satisfaits de leur équipe. 15 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C+ . La majorité croit que les réunions de Chainalysis sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Chainalysiscroient que l'environement chez Chainalysis est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Chainalysis est extrêmement rapide . Envirion 67% des employés chez Chainalysis travaillent 8 heures ou moins, pendant que 33 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Chainalysis sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.