Competitors:
Caesars Entertainment
Caesars EntertainmentColonial Down Culture d’entreprise
Culture Colonial Down
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
Informations sur la société
- Adresse
- 240 Main St.
Black Hawk, CO
United States of America
- Site Internet
- www.colonialdowns.com/
- Fondé
- 1997
Description de l’entreprise
Horse racing and pari-mutuel wagering in Virginia.
Leaders RH
Nom et titre
Bio
Molly Procell
VP Human Resources-Virginia
Molly Procell serves as the VP Human Resources-Virginia of Colonial Downs + Rosie’s Gaming. Molly started at Colonial Downs + Rosie’s Gaming in July of 2018. Molly currently resides in the Richmond, Virginia Area.
Colonial Down Avis des employés
Commentaires positifs des employés
Qu’avez-vous le plus aimé du procédé d’entretien?
The chance to sit down and really talk with all levels of department heads and learn more about working at the company.
Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?
Fun, lively atmosphere. Interacting with customers and "Guests"
Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?
Our Boss is great, some Mgr on Duty great, some need more leadership training skills. Some of my coworker "team members" were the best, some need "sensitivity training."
Commentaires constructifs des employés
Qu’est-ce qui ne va pas et comment cela peut-il être amélioré?
Give a 2nd CHANCE. why let someone go, add attendance points for a 1 time infraction, if that TM was steady, reliable, and positive? Why allow negativity against other TM? Again, "SENSITIVITY" training!!!
Laissez Colonial Down savoir que vous voulez travailler là-bas
Dîtes à Colonial Down que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Colonial Down l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.
Score de direction
60
sur 100
Évaluation de la direction?
70
sur 100
Évaluation du PDG?
100
sur 100
Évaluation du gestionnaire?
Score d’équipe
Interaction avec un collègue?
60
sur 100
Qualité des collègues?
Score de l’environnement
Heures de travail par jour?
Rythme au travail?
Environnement de travail positif?
Score Outlook
10
sur 100
Perspectives d’avenir?
Perception du client?
Excité d’aller au travail?
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Colonial Down
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Colonial Down
N/A
eNPS
Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"0
Score eNPS
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 100% | Passives |
| 0% | Detractors |
Colonial Down Les concurrents
- 1stCaesars Entertainment59 / 100
- 2ndColonial Down0 / 100
Avantages et bénéfices
- Santé
- Assurance dentaire
- Assurance santé
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