Daniel's Jewelers Culture d’entreprise

21 des employés de chez Daniel's Jewelers ont examiné Daniel's Jewelers dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 21 Daniel's Jewelers donnent à leur direction une note de C, ou Bottom 45% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Daniel's Jewelers sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Daniel's Jewelers , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Daniel's Jewelers sont généralement satisfaits de leur équipe. 21 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C- . La majorité croit que les réunions de Daniel's Jewelers sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Daniel's Jewelerscroient que l'environement chez Daniel's Jewelers est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Daniel's Jewelers est modéré . Environ 86% des employés chez Daniel's Jewelers travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Daniel's Jewelers sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.