Emser Tile – Regarding the executive team, The field doesn't know what is going with the lack of tile inventory and there is no message as what we are doing to correct the situation. There is a big lack of communication. | Comparably

Emser Tile – Regarding the executive team, The field doesn't know what is going with the lack of tile inventory and there is no message as what we are doing to correct the situation. There is a big lack of communication.

Emser Tile Compagnie réclamée
Established in 1968, Emser Tile, headquartered in Los Angeles, has become a leading designer and marketer of the world’s finest tile and natural stone. Lire la suite
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EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
286
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7284

Regarding the executive team, The field doesn't know what is going with the lack of tile inventory and there is no message as what we are doing to correct the situation. There is a big lack of communication.

Décrivez brièvement votre expérience globale dans votre entreprise.

Good people but large turnover because of the lack of product. It's very frustrating to good reps and they start looking at other opportunities..

Décrivez brièvement votre expérience globale dans votre entreprise.

Good people, good company but I don't think corporate gets what we go through day to day.

Décrivez brièvement votre expérience globale dans votre entreprise.

Emser cares about the people. It just feels as if there is a lack of communication about what is going on when we are laying people off and inventory is scarce. It doesn't give a good vibe to the field.

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?

Good people that care about the team..

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

That we truly work as a team.

Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?

Bonus structure based on sales more than profit.

Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?

For the branch to make money..

Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?

Helping people and getting the sale

Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?

Pay me what I am worth..

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?

They let us operate the business as our own.

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?

That they are always available when we need them..

Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?

Having the HSA card helps

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

We are very collaborative; we truly are a team.

Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?

I think everyone likes coming to work each day.

Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?

Emser cares about their people..

Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?

When everything is running smoothly and we have inventory.

Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?

I feel we are paid very well compared to other industries..

Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?

The freedom to make decisions without worrying about losing my job.

Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?

When we are able to focus on selling instead of worrying about product.

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

I feel we care about each other and we want everyone to be successful.

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

They roll with the punches and figure out ways to get the job done..

Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?

They allow us to run the region as if it were our on business.

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?

I think my manager is very supportive and listens. He has my back on everything we do.

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