ExtraAEdge Culture | Comparably
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ExtraAEdge Compagnie réclamée
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EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
15
TOTAL
NOTATIONS
199

ExtraAEdge Culture d’entreprise

Culture ExtraAEdge

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
A+
4.7/5

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de ExtraAEdge

Top 5 %Top 5 % d’entreprises de taille similaire
Abhishek Ballabh ExtraAEdge's CEO
Abhishek Ballabh
93 /100

Mission, vision et valeurs

Our Maksad or core purpose is to bring the power of technology to education thereby making the processes and outcomes better.

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ExtraAEdge Coup d’oeil sur la culture

ExtraAEdge has 72 employees. 15 des employés de chez ExtraAEdge ont examiné ExtraAEdge dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 15 ExtraAEdge donnent à leur direction une note de A+, ou Top 5% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à ExtraAEdge sont extrêmement satisfaits de leur rémunération totale à ExtraAEdge , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de ExtraAEdge sont extrêmement heureux avec leur équipe. 15 Les participants notent la qualité de leurs collègues à A+ . La majorité croit que les réunions de ExtraAEdge sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de ExtraAEdgecroient que l'environement chez ExtraAEdge est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez ExtraAEdge est confortablement rapide . Environ 50% des employés chez ExtraAEdge travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de ExtraAEdge sont extrêmement heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

Laissez ExtraAEdge savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à ExtraAEdge que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à ExtraAEdge l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à ExtraAEdge

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à ExtraAEdge

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Top 15 %Top 15 % d’entreprises de taille similaire
69
Score eNPS
69%Promoters
31%Passives
0%Detractors

Laissez ExtraAEdge savoir que vous voulez travailler là-bas

Avantages et bénéfices

Santé
Assurance dentaire
Assurance vision
Assurance santé
Congés payés
Congés payés
Congé de maternité / paternité
Avantages financiers
Bonus de performance
Plan d’achat d’actions des employés
Avantages de bureau
Nourriture gratuite
Sorties sociales d’entreprise
Politique de travail à domicile
Espace de bureau unique
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