Federal Aviation Administration Culture d’entreprise

32 des employés de chez Federal Aviation Administration ont examiné Federal Aviation Administration dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 32 Federal Aviation Administration donnent à leur direction une note de B-, ou Top 40% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Federal Aviation Administration sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au Federal Aviation Administration , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Federal Aviation Administration sont satisfaits de leur équipe. 32 Les participants notent la qualité de leurs collègues à B . La majorité croit que les réunions de Federal Aviation Administration sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Federal Aviation Administrationcroient que l'environement chez Federal Aviation Administration est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Federal Aviation Administration est confortablement rapide . Environ 57% des employés chez Federal Aviation Administration travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Federal Aviation Administration sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.