FedEx Office Culture d’entreprise

Culture FedEx Office

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

2.8/5

La Culture Globale de FedEx Office est notée D+

Dimensions culturelles les mieux cotées

Manager

B-

Environnement

C+

Compensation

C-

Bonheur

C-

Direction

C-

PDG de FedEx Office

Bas 25 %Bas 25 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

62 /100

Laissez FedEx Office savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à FedEx Office que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à FedEx Office l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à FedEx Office

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à FedEx Office

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Bas 30 %Bas 30 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

-28

Score eNPS

27%	Promoters
18%	Passives
55%	Detractors

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FedEx Office Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 11 FedEx Office donnent à leur direction une note de C-, ou Bottom 35% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à FedEx Office ne sont pas très satisfaits de leur rémunération totale à FedEx Office , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de FedEx Office sont généralement satisfaits de leur équipe. 11 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D+ . La majorité croit que les réunions de FedEx Office sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de FedEx Officecroient que l'environement chez FedEx Office est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez FedEx Office est extrêmement rapide . Environ 86% des employés chez FedEx Office travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de FedEx Office ne sont pas très heureux, basé sur leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

11 des employés de chez FedEx Office ont examiné FedEx Office dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois. Globalement, les employés de 11 FedEx Office donnent à leur direction une note de C-, ou Bottom 35% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Employés à FedEx Office ne sont pas très satisfaits de leur rémunération totale à FedEx Office , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages. Dans l’ensemble, les employés de FedEx Office sont généralement satisfaits de leur équipe. 11 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D+ . La majorité croit que les réunions de FedEx Office sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.La majorité des employés de FedEx Officecroient que l'environement chez FedEx Office est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez FedEx Office est extrêmement rapide . Environ 86% des employés chez FedEx Office travaillent 8 heures ou moins.Dans l’ensemble, les employés de FedEx Office ne sont pas très heureux, basé sur leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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