FLS Group Culture d’entreprise
Culture FLS Group
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
FLS Group Avis des employés
Commentaires positifs des employés
Qu’avez-vous le plus aimé du procédé d’entretien?
Management has a high level of immaturity so the interview process was sophomoric.
Commentaires constructifs des employés
Qu’est-ce qui ne va pas et comment cela peut-il être amélioré?
Management needs to be honest about the job description, duties should match described in job postings.
Que faut-il changer pour améliorer la culture de l’entreprise?
Be respectful of employees with disabilities.
Qu’est-ce que vos collègues doivent améliorer et comment pouvez-vous mieux travailler ensemble?
No chewing tobacco in the office and spiting the disgusting juice in a clear plastic bottle that sat on his desk all day in plain view.
Laissez FLS Group savoir que vous voulez travailler là-bas
Dîtes à FLS Group que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à FLS Group l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.
Score de direction
10
sur 100
Évaluation de la direction?
20
sur 100
Évaluation du PDG?
10
sur 100
Évaluation du gestionnaire?
Score d’équipe
Interaction avec un collègue?
20
sur 100
Qualité des collègues?
Score de l’environnement
Heures de travail par jour?
Rythme au travail?
Environnement de travail positif?
Score Outlook
10
sur 100
Perspectives d’avenir?
Perception du client?
Excité d’aller au travail?
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à FLS Group
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à FLS Group
N/A
eNPS
Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"-100
Score eNPS
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 100% | Detractors |
Vous connaissez quelqu’un qui travaille chez FLS Group ?
Envoyez-leur une invitation pour évaluer la culture de l’entreprise.
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