HostPapa Culture d’entreprise

Culture HostPapa

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

2.5/5

La Culture Globale de HostPapa est notée D

Dimensions culturelles les mieux cotées

Manager

C-

Équipe exécutive

Direction

Réunions

Rétention

PDG de HostPapa

Bas 5 %Bas 5 % d’entreprises de taille similaire

44 /100

Laissez HostPapa savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à HostPapa que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à HostPapa l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à HostPapa

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à HostPapa

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Bas 15 %Bas 15 % d’entreprises de taille similaire

-50

Score eNPS

25%	Promoters
0%	Passives
75%	Detractors

HostPapa Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 6 HostPapa donnent à leur direction une note de D, ou Bottom 20% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à HostPapa sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au HostPapa , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de HostPapa ne sont pas très satisfaits de leur équipe. 6 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de HostPapa sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de HostPapa croient que l'environement chez HostPapa est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez HostPapa est confortablement rapide . Environ 100% des employés chez HostPapa travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de HostPapa sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

6 des employés de chez HostPapa ont examiné HostPapa dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois. Globalement, les employés de 6 HostPapa donnent à leur direction une note de D, ou Bottom 20% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Employés à HostPapa sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au HostPapa , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages. Dans l’ensemble, les employés de HostPapa ne sont pas très satisfaits de leur équipe. 6 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de HostPapa sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.La majorité des employés de HostPapa croient que l'environement chez HostPapa est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez HostPapa est confortablement rapide . Environ 100% des employés chez HostPapa travaillent 8 heures ou moins.Dans l’ensemble, les employés de HostPapa sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

Laissez HostPapa savoir que vous voulez travailler là-bas

Vous connaissez quelqu’un qui travaille chez HostPapa ?

Envoyez-leur une invitation pour évaluer la culture de l’entreprise.

Envoyer anonymement une invitation

Évaluez votre entreprise