Kenilworth Media Culture d’entreprise

Culture Kenilworth Media

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

2.2/5

La Culture Globale de Kenilworth Media est notée F

Dimensions culturelles les mieux cotées

Environnement

Evaluation du PDG

Compensation

Équipe exécutive

Bonheur

PDG de Kenilworth Media

Bas 5 %Bas 5 % d’entreprises de taille similaire

43 /100

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Dîtes à Kenilworth Media que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Kenilworth Media l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Kenilworth Media

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Kenilworth Media

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Bas 5 %Bas 5 % d’entreprises de taille similaire

-100

Score eNPS

0%	Promoters
0%	Passives
100%	Detractors

Kenilworth Media Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 4 Kenilworth Media donnent à leur direction une note de F, ou Bottom 5% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Kenilworth Media sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Kenilworth Media , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Kenilworth Media sont la plupart du temps insatisfaits de leur équipe. 4 Les participants notent la qualité de leurs collègues à F . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de Kenilworth Media sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Kenilworth Mediacroient que l'environement chez Kenilworth Media est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Kenilworth Media est bureaucratique . Environ 50% des employés chez Kenilworth Media travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Kenilworth Media sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

4 des employés de chez Kenilworth Media ont examiné Kenilworth Media dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois. Globalement, les employés de 4 Kenilworth Media donnent à leur direction une note de F, ou Bottom 5% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Employés à Kenilworth Media sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Kenilworth Media , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages. Dans l’ensemble, les employés de Kenilworth Media sont la plupart du temps insatisfaits de leur équipe. 4 Les participants notent la qualité de leurs collègues à F . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de Kenilworth Media sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.La majorité des employés de Kenilworth Mediacroient que l'environement chez Kenilworth Media est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Kenilworth Media est bureaucratique . Environ 50% des employés chez Kenilworth Media travaillent 8 heures ou moins.Dans l’ensemble, les employés de Kenilworth Media sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

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