Mary Kay Culture d’entreprise

275 des employés de chez Mary Kay ont examiné Mary Kay dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a un mois.

Globalement, les employés de 275 Mary Kay donnent à leur direction une note de A+, ou Top 5% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Mary Kay sont extrêmement satisfaits de leur rémunération totale à Mary Kay , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Mary Kay sont extrêmement heureux avec leur équipe. 275 Les participants notent la qualité de leurs collègues à A+ . La majorité croit que les réunions de Mary Kay sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Mary Kaycroient que l'environement chez Mary Kay est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Mary Kay est confortablement rapide . Envirion 78% des employés chez Mary Kay travaillent 8 heures ou moins, pendant que 3 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Mary Kay sont extrêmement heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.