No Monkeys Culture d’entreprise

84 des employés de chez No Monkeys ont examiné No Monkeys dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 84 No Monkeys donnent à leur direction une note de D+, ou Bottom 25% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à No Monkeys sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au No Monkeys , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de No Monkeys sont généralement satisfaits de leur équipe. 84 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D+ . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de No Monkeys sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de No Monkeyscroient que l'environement chez No Monkeys est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez No Monkeys est modéré . Envirion 63% des employés chez No Monkeys travaillent 8 heures ou moins, pendant que 5 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de No Monkeys sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.