R&R Sy-Tec Culture d’entreprise

36 des employés de chez R&R Sy-Tec ont examiné R&R Sy-Tec dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 36 R&R Sy-Tec donnent à leur direction une note de C, ou Bottom 45% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à R&R Sy-Tec sont satisfaits de leur rémunération totale à R&R Sy-Tec , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de R&R Sy-Tec sont satisfaits de leur équipe. 36 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C . La majorité croit que les réunions de R&R Sy-Tec sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de R&R Sy-Teccroient que l'environement chez R&R Sy-Tec est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez R&R Sy-Tec est confortablement rapide . Envirion 56% des employés chez R&R Sy-Tec travaillent 8 heures ou moins, pendant que 3 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de R&R Sy-Tec sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.