RELX Culture | Comparably
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EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
90
TOTAL
NOTATIONS
897

RELX Culture d’entreprise

Culture RELX

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
Choix Employeur
A+
4.6/5

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de RELX

Top 5 %Top 5 % d’entreprises de taille similaire
Erik Engstrom RELX's CEO
Erik Engstrom
82 /100

RELX Coup d’oeil sur la culture

RELX has 33000 employees. 90 des employés de chez RELX ont examiné RELX dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a un mois.

Globalement, les employés de 90 RELX donnent à leur direction une note de A+, ou Top 5% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à RELX sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au RELX , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de RELX sont satisfaits de leur équipe. 90 Les participants notent la qualité de leurs collègues à A+ . La majorité croit que les réunions de RELX sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de RELXcroient que l'environement chez RELX est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez RELX est confortablement rapide . Envirion 71% des employés chez RELX travaillent 8 heures ou moins, pendant que 6 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de RELX sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

Un jour dans la vie
Un jour dans la vie
Les employés de RELX travaillent généralement 8.6 heures par jour
Heures de travail
Un jour dans la vie
Les employés de chez RELX signalent que le rythme de travail est confortablement rapide
Rythme de travail
Un jour dans la vie
89% des employés de chez RELX sont impatients d’interagir avec leur équipe tous les jours
Collègues de travail
Un jour dans la vie
Les employés de RELX reçoivent généralement des commentaires précieux sur la façon de s’améliorer au travail chaque semaine
Retour d’information
Un jour dans la vie
91% des employés de RELX appellent leur environnement de travail positif
Environnement

Laissez RELX savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à RELX que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à RELX l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Visa H1B

En 2019, RELX a appliqué pour 2 Visas H1B. Des permis de travail demandés, 100% ont été approuvés.

Résultat de la demande de permis de travail

RELX a un total de 33000 employés

2
Total appliqué
  • 100% Accordé (2 sur 2)
  • 0% Refusé ( sur 2)
  • 0% Retiré La demande a été retirée par l’employeur avant l’approbation / le rejet ( sur 2)
  • 0% Certifié retiré La demande a été approuvée puis retirée par l’employeur ( sur 2)

Ces données ont été calculées à l’aide de données provenant de sources publiques à partir de données de performance OFLC.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à RELX

top 10% Sexe

RELX se classe actuellement dans le Top 10% d’entreprises de taille similaire

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à RELX

Top
35%

RELX se classe actuellement dans le Top 35% d’entreprises de taille similaire

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Top 10 %Top 10 % d’entreprises de taille similaire
35
Score eNPS
56%Promoters
23%Passives
21%Detractors

RELX Vidéo de culture

Voir tous les médias

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Avantages et bénéfices

Santé
Assurance dentaire
Assurance vision
Assurance santé
Assurance-vie
Congés payés
PTO / Politique de vacances
Congés payés
Congé de maternité / paternité
Avantages financiers
401K / Plan de retraite
Remboursement des frais de scolarité
Avantages de bureau
Politique de travail à domicile
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