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At Royal Mail we connect companies, customers and communities across the UK, delivering a ‘one-price-goes-anywhere’ universal postal service to over 29 million addresses. As one of the UK's leading companies, we are focused on being recognised as the best delivery company in the UK and across Europe. Lire la suite

EMPLOYÉ PARTICIPANTS: 84

TOTAL NOTATIONS: 650

PDG

Royal Mail Culture d’entreprise

Culture Royal Mail

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

2.2/5

La Culture Globale de Royal Mail est notée F

Dimensions culturelles les mieux cotées

Environnement

Diversité

D-

Équipe

D-

Evaluation du PDG

Compensation

PDG de Royal Mail

Bas 5 %Bas 5 % d’entreprises de taille similaire

33 /100

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Dîtes à Royal Mail que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Royal Mail l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Royal Mail

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Royal Mail

Bas

10%

Royal Mail se classe actuellement dans le Bas 10% d’entreprises de taille similaire

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Bas 5 %Bas 5 % d’entreprises de taille similaire

-67

Score eNPS

11%	Promoters
11%	Passives
78%	Detractors

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Royal Mail Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 84 Royal Mail donnent à leur direction une note de F, ou Bottom 5% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Royal Mail sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Royal Mail , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Royal Mail sont la plupart du temps insatisfaits de leur équipe. 84 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D- . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de Royal Mail sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Royal Mail croient que l'environement chez Royal Mail est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Royal Mail est extrêmement rapide . Envirion 82% des employés chez Royal Mail travaillent 8 heures ou moins, pendant que 7 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Royal Mail sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

84 des employés de chez Royal Mail ont examiné Royal Mail dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a 5 journées. Globalement, les employés de 84 Royal Mail donnent à leur direction une note de F, ou Bottom 5% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Employés à Royal Mail sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Royal Mail , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages. Dans l’ensemble, les employés de Royal Mail sont la plupart du temps insatisfaits de leur équipe. 84 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D- . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de Royal Mail sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.La majorité des employés de Royal Mail croient que l'environement chez Royal Mail est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Royal Mail est extrêmement rapide . Envirion 82% des employés chez Royal Mail travaillent 8 heures ou moins, pendant que 7 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.Dans l’ensemble, les employés de Royal Mail sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

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