Sargent & Lundy Culture d’entreprise

49 des employés de chez Sargent & Lundy ont examiné Sargent & Lundy dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a 2 mois.

Globalement, les employés de 49 Sargent & Lundy donnent à leur direction une note de B+, ou Top 20% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Sargent & Lundy sont satisfaits de leur rémunération totale à Sargent & Lundy , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Sargent & Lundy sont satisfaits de leur équipe. 49 Les participants notent la qualité de leurs collègues à A- . La majorité croit que les réunions de Sargent & Lundy sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Sargent & Lundycroient que l'environement chez Sargent & Lundy est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Sargent & Lundy est confortablement rapide . Environ 61% des employés chez Sargent & Lundy travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Sargent & Lundy sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.