University of Oregon Culture d’entreprise

Culture University of Oregon

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

2.9/5

La Culture Globale de University of Oregon est notée C-

Dimensions culturelles les mieux cotées

Avantages et bénéfices

A-

eNPS

B+

Bonheur

B-

Evaluation du PDG

C+

Compensation

C+

PDG de University of Oregon

Top 50 %Top 50 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

72 /100

Laissez University of Oregon savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à University of Oregon que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à University of Oregon l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à University of Oregon

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à University of Oregon

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Top 20 %Top 20 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

Score eNPS

80%	Promoters
0%	Passives
20%	Detractors

University of Oregon Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 6 University of Oregon donnent à leur direction une note de C-, ou Bottom 30% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à University of Oregon sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au University of Oregon , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de University of Oregon sont généralement satisfaits de leur équipe. 6 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C . La majorité croit que les réunions de University of Oregon sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de University of Oregoncroient que l'environement chez University of Oregon est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez University of Oregon est modéré . Envirion 75% des employés chez University of Oregon travaillent 8 heures ou moins, pendant que 25 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de University of Oregon sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

6 des employés de chez University of Oregon ont examiné University of Oregon dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois. Globalement, les employés de 6 University of Oregon donnent à leur direction une note de C-, ou Bottom 30% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Employés à University of Oregon sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au University of Oregon , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages. Dans l’ensemble, les employés de University of Oregon sont généralement satisfaits de leur équipe. 6 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C . La majorité croit que les réunions de University of Oregon sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.La majorité des employés de University of Oregoncroient que l'environement chez University of Oregon est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez University of Oregon est modéré . Envirion 75% des employés chez University of Oregon travaillent 8 heures ou moins, pendant que 25 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.Dans l’ensemble, les employés de University of Oregon sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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