Watsco Culture d’entreprise

29 des employés de chez Watsco ont examiné Watsco dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 29 Watsco donnent à leur direction une note de D-, ou Bottom 10% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Watsco sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Watsco , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Watsco sont la plupart du temps insatisfaits de leur équipe. 29 Les participants notent la qualité de leurs collègues à F . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de Watsco sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Watsco croient que l'environement chez Watsco est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Watsco est bureaucratique . Envirion 34% des employés chez Watsco travaillent 8 heures ou moins, pendant que 25 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Watsco sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.